Руководитель отдела бренда работодателя
Вакансия № 31833008 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО УРАЛХИМ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО УРАЛХИМ.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "АО УРАЛХИМ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31833008 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,61 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Пресненская набережная, 6с2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Объединенная химическая компания Уралхим – один из международных лидеров по производству минеральных удобрений.
Компания является крупнейшим в России и вторым в мире производителем аммиачной селитры, занимает ведущее положение среди компаний сектора минеральных удобрений в Российской Федерации и Восточной Европе.
Общая численность сотрудников нашей компании на данный момент – более 40 000 человек.
Мы заботимся о большом и стабильном урожае, чтобы обеспечить людей продовольствием. Мир без голода — это не просто мечта, а наша миссия. У вас есть возможность стать частью нашей большой команды, сейчас мы ищем нового человека на роль Руководителя направления развития бренда работодателя. Прочитайте описание ниже и, если у вас есть необходимые компетенции и опыт, будем рады вашему отклику.
Ваш будущий функционал:- Разработка стратегии позиционирования бренда работодателя, ее регулярная актуализация
- Разработка и контроль соблюдения внутренних политик по ответственным направлениям
- Продвижение бренда работодателя посредством участия в HR-премиях и рейтингах работодателей
- Разработка online и offline кампаний по привлечению кандидатов на мероприятия и программы для молодых специалистов
- Организация участия компании в мероприятиях, направленных на продвижение бренда работодателя и привлечение талантов
- Анализ эффективности всех каналов привлечения и конкурентной среды
- Разработка и контроль реализации программы внедрения и продвижения корпоративных ценностей, принципов деловой этики и делового общения во всем внутреннем контуре компании
- Высшее образование (маркетинг, связи с общественностью, управление персоналом)
- Релевантный опыт работы от 5-ти лет
- Наличие реализованных крупных проектов
- Опыт разработки с нуля коммуникационных стратегий, бренда работодателя, контент- и коммьюнити-менеджмент
- Навыки управления распределенными и кросс-функциональными командами
- Опыт проведения крупных мероприятий (от 300 чел. и более) различных форматов, в т.ч. конференций, выставок, форумов
- Английский язык, уровень – Upper Intermediate и выше
- Интересную работу в крупной промышленной компании
- Комфортабельный офис с прекрасным видом в «Москва-Сити» (БЦ Империя)
- Полное соответствие ТК РФ
- Возможности профессионального и карьерного роста
- Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
- Конкурентную зарплату + годовую премию
- ДМС для вас и ваших детей с первого дня работы (включая стоматологию)
- Корпоративное обучение, постоянное развитие
- Компенсация затрат на мобильную связь
- Ежемесячные спортивные мероприятия, тренировки
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31833008 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...