Руководитель отдела продаж (РОП), холодный отдел
Вакансия № 31812018 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Melasty" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Melasty.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Melasty" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Melasty" - https://melasty.ru.com/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Melasty" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31812018 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,01 из 100 баллов |
Вакансия № 31812018 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 250000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж (РОП), холодный отдел".
Мы - официальные дилеры оборудования и изделий для фермерства от компании Melasty в России.
Благодаря высокому качеству и широкому ассортименту продукции для доильных аппаратов и доильных систем, Melasty стала одной из лидирующих компании в этой отрасли, занимая 80% внутреннего рынка, и продолжает свою экспортную деятельность в более чем 92-х стран мира.
Нам действительно ВАЖНО,
- чтобы фермеры в России смогли пользоваться лучшими приборами для своей работы, которые помогут им стать счастливыми и обеспеченными. ?
- чтобы во всех регионах России люди могли развиваться и иметь счастливых детей. А это возможно, когда люди ручной труд заменяют на автоматизированный и имеют дополнительные часы для семьи и для жизни. ?
- чтобы каждый доверенный рубль наших клиентов приносил им прибыль и окупался в будущем. И этот принцип мы используем для формирования всех наших решений. От закупки только качественного товара, который на сроке в 10 лет не потребует больших амортизационных расходов и будет служить верой и правдой, до выстраивания ценовой политики и взаимодействия с клиентами.
Наша команда – это люди, объединённые общим вдохновением, общими целями, с которыми хочется расти, развиваться, открывать новые грани и возможности, как для себя, так и для всех участников нашей команды! Мы верим в то, что результаты компании зависят от каждого из нас и поэтому ценим каждого нашего сотрудника.
Наши клиенты - частные фермеры, крестьянские фермерские хозяйства, которые занимаются скотоводством, производством молочной продукции и птицеводством. Нас выбирают за качество и надежность продукции, экспертность и дружелюбность наших менеджеров, а так же за честность искренность и открытость с клиентами и перед собой!
КОГО МЫ ИЩЕМ?
Человека, который хорошо разбирается в продажах, работает на результат, умеет создавать эффективную команду, грамотно управлять ею и способен не только рассказать, как продавать, но и доказать свои скиллы на практике. Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат и крутой заработок сотрудников!
Что мы предлагаем:
- Заработная плата выше рынка (Среднемесячный доход на этой позиции 170 тыс. руб.) Оклад 150 тыс. руб. на испытательный период. После испытательного срока оклад 80 тыс. руб. + % (обговаривается индивидуально)
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
-
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (по московскому ч.п.);
-
Удаленный формат работы. Возможность работать из самого прекрасного офиса в мире - Вашего дома (чай, плюшки включены, главное заранее купить их в магазине:)
- Постоянное обучение внутри компании, которое поможет вырасти как профессионально, так и личностно;
- Возможность карьерного роста: Вы сможете вырасти до более высокой должности;
-
Корпоративные выезды минимум раз в год (уже побывали в Шерегеше, Крыму, Калининграде) Топов и лучших сотрудников компании при достижении определенных показателей по выручке;
-
Подарки лучшим сотрудникам для комфортной работы (кресла ортопедические, матрасы, подушки и пр.)
-
Премии в конце года "13я зарплата";
-
Доплата за стаж работы в компании;
- Адекватное руководство, с любыми вопросами можно обратиться напрямую и молодой дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет.
Что нужно будет делать:
-
сформировать эффективный 3х уровневый отдел продаж с 0 (лидорубы (call-centr), хантеры, фермеры (ведуны), зоотехник);
-
написать и оттестировать скрипты и инструкции/регламенты для работы отдела;
-
разработать план продаж и декомпозицию плана;
-
выполнять план продаж.
Если вы внимательно прочитали вакансию до этого места и поняли, что хотите принять участие в отборе, оставьте свой отклик и начните сопроводительное письмо с фразы "Ну здравствуй, мой дружный коллектив!". И напишите в сопроводительном письме, 3 причины, почему мы должны выбрать именно Вас? Так мы поймем, что Вы внимательный и заинтересованный в этой работе кандидат.
После этого мы свяжемся с Вами по телефону, если Ваше резюме нас заинтересует.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31812018 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...