Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Бренд-шеф (израильская / средиземноморская кухня)

Вакансия № 31653989 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "sm?na collective" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании sm?na collective.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) sm?na collective

Репутация компании "sm?na collective" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31653989 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,54 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 31653989 на должность Бренд-шеф (израильская / средиземноморская кухня) от sm?na collectiveВакансия № 31653989 прочитана - 13 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Москва.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 350000 руб. на вакантной должности "Бренд-шеф (израильская / средиземноморская кухня)".

Сеть московских кафе современной израильской кухни (не ближневосточной, а скорее средиземноморской с вайбами смешанных культур современного Тель-Авива) развивается, запускает новые проекты в Москве и ищет в команду Бренд-шефа.

Какой человек нам нужен?

  • с уверенными, сильными компетенциями в управлении командой.

  • с успешным опытом работы бренд-шефом (опыт создания качественного вкуса, насмотренность и напробованность является бОльшим преимуществом, чем опыт работы в израильских концепциях).

  • твердый, дисциплинированный, умеет ставить планы и достигать их.

  • умеет учить и развивать людей, четко и грамотно ставить задачи, давать обратную связь и контролировать процессы.

  • способен выстроить работу команды так, чтобы все работало идеально, даже когда его нет.

  • новые трудные задачи ищет сам, предлагает сразу несколько вариантов решений.

  • хорошо понимает экономику: откуда берутся деньги и куда они уходят.

  • перфекционист с развитой эмпатией.

  • хочет переехать в Москву.

Что надо делать?

  • составлять меню, разрабатывать и внедрять новые рецептуры и технологии, обеспечивать разнообразие меню и постоянные обновления.

  • поддерживать воспроизведение безупречного и экономически выгодного вкуса в ресторанах.

  • создавать, выстраивать и управлять процессами на кухнях (руками операционного шефа).

  • формировать эффективные команды на кухнях.

  • контролировать себестоимость, товарные запасы, продуктовую матрицу, входные цены и качество продуктов.

Так как в команде есть операционный шеф, то основные задачи бренд-шефа в проекте – креатив и экономические параметры.

Важные нюансы

  • нужно уметь брать ответственность за результат и взаимодействовать с разными людьми.

  • быть готовым работать в высоком темпе, быстро решать поставленные задачи (что-то может “прилететь вдруг” и это нужно сделать достаточно срочно – коллабы, спецпроекты и т.д.)

  • быть проактивным и целеустремленным, важно доводить все дела до конца — результат!

  • любить своё дело, чтобы аж глаза горели.

  • иметь харизму и обаяние :)

Что с нас

  • работа в сумасшедшем московском проекте.

  • быстрое и качественное погружение.

  • работа среди единомышленников.

  • командировки в Израиль (и не только “на посмотреть” и поесть).

  • обучение при необходимости (мы всячески открыты к развитию команды).

  • большие возможности для профессионального роста и развития.

  • достойный уровень дохода.

  • большая свобода действий (но и большая ответственность).

В общем, если вам важно работать в дорогом ресторане на Патриках – это не к нам. Если важно работать в адекватной команде, нравится комфорт-фуд и есть желание оставаться собой – welcome.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 31653989 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Старшая медицинская сестра/Старший медицинский брат / ГБУ Города Москвы Дом Социального Обслуживания Ярославский Департамента Труда и Социальной Защиты Населения Города Москвы


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: