Заместитель начальника отдела кадров
Вакансия № 31111186 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Управление Федеральной службы государственной статистики по г. Москве и Московской области" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Управление Федеральной службы государственной статистики по г. Москве и Московской области" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31111186 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,54 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 4-й Войковский проезд, 6.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 110000 до 120000 руб. на вакантной должности "Заместитель начальника отдела кадров".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Участие в подготовке в установленном порядке проектов актов и других документов Управления, относящихся к сфере деятельности отдела;
- Участие в рассмотрении поступивших в Отдел обращений, проектов актов и других документов, готовит ответы, заключения на них;
- Взаимодействие со специалистами подразделений министерств и ведомств, территориальных органов Росстата и структурных подразделений центрального аппарата Росстата по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
- Координиция работ по подбору и расстановке кадрового состава для замещения должносте федеральной государственной гражданской службы, работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы и работников, переведенных на новую систему оплаты труда, в Мосстате;
- Контроль за работой по осуществлению наставничества и прохождению испытательного срока;
- Контроль за ведением, хранением, учетом и выдачей трудовых книжек работников и вкладышей к ним в установленном порядке;
-Контроль подготовки ежемесячных, ежеквартальных и годовых отчетов о деятельности Отдела по соответствующим формам;
- Контроль за подготовкой и предоставлением сведений о трудовой деятельности гражданских служащих и работников Мосстата по форме СЗВ ТД в единую базу данных Социального фонда России;
- Контроль за оформлением служебных командировок;
- Контроль за оформлением и выдачей справок с места работы, копий документов (по запросам);
- Проверка табелей учета рабочего времени для предоставления в финансово-экономический отдел
-Контроль процесса адаптации и обучения новых специалистов Отдела;
-Оказание консультативной помощи гражданским служащим и работникам Мосстата по вопросам государственной гражданской службы и трудового законодательства
Требования к работнику следующие: - наличие высшего образования по специальности направлению подготовки "Юриспруденция", "Экономика и управление";
- опыт работы в федеральных государственных органах;
- знание основ трудового, административного, архивного законодательства РФ; законодательства по государственной гражданской службе;
- нормы этики делового общения;
- базовые основы информатики;
- обозначать степень ответственности и эффективности работы сотрудников, ставить и распределять задачи, находить ресурсы для их осуществления;
- планировать работу отдела кадров и определять показатели эффективности его деятельности;
- анализировать текущую работу отдела кадров, внедрять оптимизационные процедуры;
- пользоваться информационными системами и банком данных по вопросам управления кадрами;
- опыт работы специалистом по кадрам не менее 5 лет, опыт работы начальником / заместителем начальника отдела не менее 2 лет;
- опыт проведения кадровых аудитов;
- уверенный пользователь ПК: (internet, word, excel, outlook);
- высокие коммуникативные навыки, умение и желание общаться с работниками, грамотная речь. Ответственность, пунктуальность, исполнительность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - приём на государственную гражданскую службу осуществляется по конкурсу.
- понедельник – четверг с 9-00 до 18-00, пятница до 16-45;
- ненормированный рабочий день;
- полная занятость;
- испытательный срок 6 мес.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31111186 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...