HR специалист по подбору и адаптации персонала
Вакансия № 31052739 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "PINQ.RU" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании PINQ.RU.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "PINQ.RU" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "PINQ.RU" - https://pinq.ru/nashi-raboty
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "PINQ.RU" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31052739 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,62 из 100 баллов |
Вакансия № 31052739 прочитана - 9 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 руб. на вакантной должности "HR специалист по подбору и адаптации персонала".
Привет! ??
Мы — PINQ.RU
Производим мерч для крутых компаний, разрабатываем новые технологии и продукты, постоянно развиваемся, мощно упаковываем наш опыт в контент. Наши клиенты: ВК, Тинькофф, Самокат, РЖД, Азбука вкуса, Lenovo и др. Помогаем компаниям с 2004 года выстраивать эффективные коммуникации.
Мы ищем Рекрутера, который чувствует кандидатов и умеет выстраивать отношения с ними, умеет влюбить в компанию и продукт, а также донести ценности компании :)
Чем предстоит заниматься?
- Полный цикл найма, в том числе холодный поиск кандидатов и привлечение талантов;
- Проведение собеседований и оценка кандидатов;
- Продвижение вакансий и компании на различных каналах;
- Управление процессом найма, улучшение воронк найма, развитие каналов привлечения;
Что для нас важно?
- Опыт на позициях Старшего Рекрутера, Ведущего менеджера по подбору персонала будет преимуществом;
- Умение вести холодный поиск кандидатов и проводить качественные собеседования;
- Навыки продаж и умение убеждать;
- Высокие коммуникативные и переговорные навыки;
- Владение методиками и современными инструментами подбора;
- Здоровые амбиции и профессиональный азарт;
Что вы найдете у нас?
- Конкурентную заработную плату и бонусы, обсуждается на итоговом собеседовании
- Профессиональное развитие и карьерный рост;
- Участие в интересных проектах и событиях компании;
- Гибридный график: 5/2 с 10:00-19:00 (1-2 дня в офисе);
- Классную рабочую атмосферу, корпоративы и совместные выезды на природу;
- Официальное трудоустройство;
Если заинтересовала вакансия и вы готовы присоединиться к PINQ, пришлите в сопроводительном письме ваши ожидания по заработной плате в формате : фикс+бонус.
Спасибо за ваши ответы!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31052739 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...