HR менеджер
Вакансия № 31018687 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Новатрейд" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Новатрейд.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Новатрейд" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Новатрейд" - http://dvtgroup.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Телекоммуникации, связь; .
Репутация компании "ООО Новатрейд" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31018687 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,04 из 100 баллов |
Вакансия № 31018687 прочитана - 17 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Выборгская улица, 22с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 руб. на вакантной должности "HR менеджер".
Привет! Мы команда Теле2
Сейчас у нас открыта горящая вакансия на позицию Менеджер по подбору персонала.
У нас:
- График работы 5/2 (пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-16:45, выходные сб/вс);
- Фиксированный оклад 60 000 руб.+KPI.
- Оформление по ТК РФ;
- Испытательный срок 2 месяца;
Чем предстоит заниматься:
- Подбор персонала (100% времени);
- Размещение вакансий на работных сайтах, работа с базой резюме;
- Активный поиск (холодный поиск) и подбор персонала на линейные позиции (массовый подбор);
- Проведение телефонных и очных собеседований с кандидатами;
- Полный цикл подбора персонала от заявки на найм до выхода на рабочие места;
- Отчетность.
Что для этого нужно:
- Высшее образование;
- Знание технологий подбора, адаптации и оценки персонала;
- Опыт работы в подборе персонала от 0,5;
- Уверенный пользователь сети Интернет, знание тематических форумов и сайтов;
- Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, высокая стрессоустойчивость.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31018687 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...