Менеджер по персоналу (подбор+КДП)
Вакансия № 30991911 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ПКО Национальная Фабрика Ипотеки" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ПКО Национальная Фабрика Ипотеки.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ПКО Национальная Фабрика Ипотеки" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ПКО Национальная Фабрика Ипотеки" - https://ipoteka24.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "ООО ПКО Национальная Фабрика Ипотеки" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30991911 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,79 из 100 баллов |
Вакансия № 30991911 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 90000 до 100000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу (подбор+КДП)".
Что делать:
1. Помощь в ведение КДП (250 сотрудников, 12 обособленных подразделений):
- формирование и хранение личных дел сотрудников
- ведение трудовых книжек и ЭТК
- подготовка справок, копий документов
- учет неявок: отпуска, больничные и т.д.
- подготовка и актуализация должностных инструкций, ЛНА
- отправка отчетности в СФР, государственные органы, центр занятости
2. Подбор персонала:
- поиск кандидатов в различных источниках
- проведение телефонных и личных интервью
- организация проверки СБ и встреч с руководителями
- адаптация сотрудников и контроль прохождения испытательного срока
3. Участие в других HR-проектах: поддержание корпоративной культуры, внутренние коммуникации и забота о сотрудниках компании
Мы ждём тебя, если ты:
- Имеешь опыт ведения КДП и/или подбора от 1 года и хочешь развиваться в HR дальше
- Разбираешься в трудовом праве и следишь за изменением законодательства
- Владеешь современными технологиями и инструментами поиска и подбора персонала
- Не боишься и любишь общаться с новыми людьми
- Обладаешь открытостью, доброжелательностью, искренней увлеченностью своим делом и готовностью прийти на помощь всем
- Можешь и хочешь работать как с документами, так и с людьми
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК, белая зарплата
- График работы 5/2, с 9.30 до 18.00
- Офис – м. Красносельская, 5 мин. пешком
- Обучение в процессе работы, профессиональный и карьерный рост
- Оклад + годовые премии, ДМС после года работы
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30991911 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...