HR менеджер
Вакансия № 30891342 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Дион-Плюс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Дион-Плюс.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Дион-Плюс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30891342 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,17 из 100 баллов |
Вакансия № 30891342 прочитана - 18 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Тверская улица, 14.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 165000 руб. на вакантной должности "HR менеджер".
Компания "Дион-плюс" приглашает на работу HR-Менеджера, который будет играть ключевую роль в формировании и развитии нашей команды специалистов. Мы специализируемся на настройке контекстной рекламы и отслеживании эффективности рекламных кампаний, и стремимся предоставлять высококачественные услуги, направленные на максимизацию рекламных усилий и повышение конверсии.
Мы ищем энергичного и мотивированного специалиста, готового присоединиться к нашей команде. Опыт не требуется, так как мы готовы обучать новичков. Главное — это желание развиваться и достигать успехов.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Подбор и адаптация новых сотрудников;
- Организация и проведение внутренних тренингов и мероприятий;
- Управление корпоративной культурой и мотивацией сотрудников;
- Ведение кадровой документации и учёт персонала;
- Разработка и внедрение HR-процессов и политик;
- Поддержка команды в различных HR-вопросах.
Требования к работнику следующие:
- Отличные коммуникативные и организационные навыки;
- Желание развиваться и учиться новому;
- Готовность работать в динамичной и командной среде;
- Ответственность и пунктуальность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Конкурентная заработная плата от 150 000 рублей в месяц а так же система бонусов;
- Индивидуальный график работы;
- Профессиональное развитие и обучение;
- Дружный коллектив и комфортные условия работы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30891342 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...