Руководитель отдела продаж (open list)
Вакансия № 30848795 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Est-a-Tet" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Est-a-Tet.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Est-a-Tet" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Est-a-Tet" - http://www.estatet.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Est-a-Tet" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30848795 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,78 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 400000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж (open list)".
Est-a-Tet - это один из самых авторитетных и узнаваемых брендов в сегменте первичной недвижимости благодаря безупречной репутации, инновационному подходу и большому профессиональному опыту.
С 2008 г. мы удерживаем лидирующие позиции на рынке новостроек и сотрудничаем с ключевыми игроками рынка недвижимости Московского региона.
В настоящий момент мы приглашаем успешных кандидатов присоединиться к нашей команде на должность Руководитель отдела продаж (open list).
Задачи:
Формирование и управление командой продаж;
Обеспечение выполнения плановых показателей;
Разработка стратегии развития и описание бизнес-процессов работы;
Разработка и внедрение регламентов работы сотрудников;
Формирование воронки продаж и контроль каждого из ее этапов для улучшения показателей;
Контроль качества работы команды:
- Отработка входящего трафика,
- Соблюдение стандартов работы,
- Ведение CRM.
Участие в разработки программы обучения брокеров;
Участие в аттестации и обучении сотрудников;
Организация брокер-туров;
Взаимодействие с Департаментом маркетинга, обсуждение рекламных активностей
Привлечение и проведение личных сделок;
Отчетность по подразделению.
Наши требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере недвижимости на аналогичной должности от 3-х лет;
- Отличное знание рынка новостроек, ориентация по основным игрокам (застройщики / риэлторские компании);
- Развитые навыки деловых и личных коммуникаций, умение выстраивать партнерские отношения;
- Ориентация на высокий финансовый результат команды;
- Сильный лидер, который организует и мотивирует команду на эффективную работу;
- Самостоятельность, системность мышления, оперативность в решении задач.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Высокая финансовая мотивация: оклад + бонусное вознаграждение по выполнению планов (потолка по доходу нет);
- Классная слаженная команда профессионалов;
- Есть система роста и развития по результатам;
- Комфортный офис в районе Хамовников.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30848795 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...