Директор отдела разработки (Одежда, СТМ)

Вакансия № 30772368 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Омникс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Омникс.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО Омникс" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30772368 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 30772368 прочитана - 31 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 250000 руб. на вакантной должности "Директор отдела разработки (Одежда, СТМ)".

Мы — успешная компания, специализирующаяся на торговле товаров на маркетплейсах.

В связи с активным ростом компании приглашаем в нашу команду Директора отдела разработки (Одежда, СТМ).

Цель позиции:

Формирование Департамента разработки одежды для вверенных торговых марок «с нуля» включая определение стратегии, формирование команды, разработку и вывод на рынок новых продуктов.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Стратегическое планирование и управление разработкой одежды в вверенных брендах;

• Разработка и утверждение ассортиментной стратегии и планов в разрезах товарных групп, ценовых уровней, жизненных циклов;

• Управление рабочим процессом команд разработки и производства продукта;

• Обеспечение регулярной аналитики и отчетности;

• Анализ рынка конкурентов, анализ продаж, результатов работы поставщиков, формулирование выводов;

• Формирование и управление командой департамента: подбор и адаптация персонала, мотивация и развитие;

• Управление эффективностью и организацией бизнес-процессов;

• Формирование бюджета и контроль за его исполнением.

Требования к работнику следующие:

• Высшее образование, дополнительное бизнес-образование желательно;

• Опыт работы в индустрии fashion retail - от 7 лет;

• Опыт руководства проектами по выводу новой торговой марки одежды и/или разработке коллекций одежды – обязателен;

• Знание основных тенденций, бизнес-моделей, лучших практик в модной индустрии;

• Опыт формирования и сплочения команды;

• Отличные навыки планирования, постановки целей и задач, опыт работы в ситуации изменений, умение анализировать результаты и внедрять изменения;

• Знание основ управления проектами;

• Знание стандартов качества производства одежды;

• Владение английским языком (будет преимуществом)

Личностные качества:

• гибкость, адаптивность, умение эффективно работать в команде;

• высоко развитые навыки коммуникации, управления коллективом и умение построить эффективное кросс-функциональное взаимодействие.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату и систему бонусов (250-320т.р.);
• Возможности карьерного роста в успешной и быстрорастущей компании;
• Профессиональное развитие и обучение;
• Дружелюбную и инновационную рабочую атмосферу.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 30772368 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...