Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Ведущий специалист по кадрам / ведущий менеджер по персоналу

Вакансия № 30745526 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Гефест" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гефест.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Гефест

Репутация компании "ООО Гефест" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30745526 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,07 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 30745526 на должность Ведущий специалист по кадрам / ведущий менеджер по персоналу от ООО ГефестВакансия № 30745526 прочитана - 12 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 17/2 строение 2 улица Большая Якиманка.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 130000 руб. на вакантной должности "Ведущий специалист по кадрам / ведущий менеджер по персоналу".

Инженерно-строительная компания “ГЕФЕСТ” работает в сфере транспортного строительства.

Компания осуществляет свою деятельность в формате генерального подрядчика, так же реализует полный цикл работ собственными силами от проектирования и строительства мостов и тоннелей до ввода объектов в эксплуатацию.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Ведение КДП в полном объеме (штат до 100 чел., несколько юр. лиц):

    - оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок, больничных листов сотрудников в соответствии с ТК РФ;

    - оформление штатного расписания, приказов, табелей учета рабочего времени;

    - заполнение, учет, хранение трудовых книжек работников;

    - формирование и ведение личных дел работников;

    - написание должностных инструкций;

    - оформление справок, копий кадровых документов по запросу работников;

    - архивирование кадровых документов;

    - подготовка кадровых документов для начисления заработной платы, передача в

    бухгалтерию;

    - подготовка и сдача отчетности.

    - внесение изменений в ЛНА;

    - выполнение поручений руководителя.

  • Подбор персонала (ИТР, офис, рабочие строительных специальностей).

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет.
  • Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3, Excel.
  • Грамотная письменная и устная речь.
  • Умение работать с большими объёмами информации.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
  • График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 (пятница до 16.45).
  • Место работы – офис в бизнес-центре, пешая доступность от м.Октябрьская, м.Полянка.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 30745526 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Специалист по кадрам / Кадровик / ООО Линком


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: