Менеджер по обучению и развитию
Вакансия № 30700706 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО МЕГАПАК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО МЕГАПАК.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО МЕГАПАК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО МЕГАПАК" - http://www.megapack.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; Розничная торговля; .
Репутация компании "ООО МЕГАПАК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30700706 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,23 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
МЕГАПАК - ведущий российский производитель слабоалкогольных и безалкогольных напитков, осуществляющий свою деятельность на территории России с 1997 г.
На сегодняшний день МЕГАПАК – это суперсовременный производственный комплекс, оснащенный самым передовым оборудованием, на котором производятся напитки западных и российских компаний. МЕГАПАК является одним из крупнейших российских предприятий по производству и реализации алкогольных и безалкогольных напитков в алюминиевых банках, ПЭТ бутылках и стеклянных бутылках.
Если Ты готов получать опыт, развиваться и достигать вершины вместе с нами, МЫ РЯДОМ! И мы Тебя ждем!
Дополнительно к мотивации мы готовы предложить тебе социальный пакет в действии:
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Разработка положений, приказов, программ обучения.
Планирование, организация и проведение обязательных внутренних и внешних курсов обучения для сотрудников.
Организация и проведение тренингов, организация дистанционного обучения.
Проведение оценок персонала, включая профессиональные, психологические, по компетенциям и интервью.
Создание и управление индивидуальными планами развития персонала
Планирование работы группы, составление отчетов и координация деятельности сотрудников.
Организация внутреннего обучения персонала
Сбор, обработка, анализ заявок по внутреннему обучению сотрудников
Формирование и контроль соблюдения планов-графиков обучения
Взаимодействие с учебными центрами: заключение и сопровождение договоров на внешнее обучение персонала
Оценка эффективности обучающих мероприятий
Контроль прохождения обучения, сбор и анализ обратной связи
Бюджетирование блока обучение и развитие
Ведение документооборота по обучению: заявки на обучение, планы-графики обучения, договоры, закрывающие документы, отчеты и пр.
Информационная и административная поддержка сотрудников по вопросам обучения
Составление индивидуальных планов развития
Оценка персонала. Участие в проведении адаптации и аттестаций
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30700706 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...