Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель отдела продаж в типографию

Вакансия № 30633870 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Объединенный Полиграфический Комплекс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Объединенный Полиграфический Комплекс.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Объединенный Полиграфический Комплекс

Репутация компании "ООО Объединенный Полиграфический Комплекс" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30633870 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,37 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 30633870 на должность Руководитель отдела продаж в типографию от ООО Объединенный Полиграфический КомплексВакансия № 30633870 прочитана - 14 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Кольцевая линия, метро Павелецкая.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 300000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж в типографию".

В связи с увеличением производственных мощностей мы ищем энергичных, амбициозных, уверенных в себе, настойчивых и целеустремленных сотрудников.

Ключевая задача: быть гарантом стабильной работы группы продавцов и систематического выполнения ими планов продаж.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Найм продавцов
  • Адаптация и обучение продавцов, закрепление за определенной ролью в команде
  • Помощь новичкам в выходе на плановые показатели
  • Развитие действующих продавцов и улучшение их личных показателей
  • Разработка и контроль за соблюдением скриптов продаж
  • Обучение менеджеров технике продаж
  • Анализ роста и падения статистик
  • Улучшение показателей всего отдела
  • Фиксация в алгоритмы и стандарты успешных и неуспешных действий и передача их применение их в системе обучения стажеров
  • Контроль за передачей в производство только целевых клиентов
  • Контроль заполнения в CRM системе карточек клиентов
  • Контроль заключения сделки по системе: договор, счет, оплата
  • Регулярная передача отделу маркетинга обратной связи по качеству входящих лидов
  • Организация и проведение необходимых мероприятий в отделе продаж (планерки, разборы, ежедневные, еженедельные и ежемесячные планы)
  • Постановка личных планов продаж продавцам
  • Поддержание высокой мотивации к работе у подчиненных
  • Продвигать ценности, миссию и глобальные цели компании
  • Информирование подчиненных о ключевых приоритетах в работе компании, ее проектах и ближайших горизонтах

Полномочия:

  • Принимать решения об увольнении, повышении или понижении своих подчиненных
  • Предлагать финансовому отделу данные о премировании отличившихся продавцов
  • Снимать с клиента продавцов, отключать их от новых заявок
  • Забирать и передавать клиентов внутри своего отдела между менеджерами
  • Разрабатывать стандарты работы отдела и применять их в процессе обучения новых сотрудников
  • Направлять в адрес руководителя предложения по улучшению своей деятельности, работы команды и компании в целом
  • Информировать руководителя о выявленных в работе компании недостатках и направлять предложения по их ликвидации

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Зарплата выплачивается 2 раза в месяц
  • Оклад + % при выполнении плановых показателей менеджерами
  • Удобный график 5/2 (возможность выбора времени: 9-18 или 10-19 часов).
  • Оформление по ТК РФ.
  • Удобное расположение: метро Павелецкая
  • Широкий ассортимент производимой продукции.
  • Мы слушаем и слышим сотрудников.
  • Владелец вовлечен в бизнес на 100%.
  • Еженедельные собрания, где вы можете проявить себя и предложить крутые идеи для развития компании.
  • Регулярное участие во всех ведущих профильных выставках и форумах в качестве партнера по полиграфии.
  • Удобная CRM-система.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 30633870 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Директор по развитию франчайзинговой (розничной) сети / АО Инвеллект


Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: