Менеджер по подбору домашнего персонала
Вакансия № 30588564 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Прохорова Юлия Александровна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Прохорова Юлия Александровна.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Прохорова Юлия Александровна" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30588564 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,23 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 150000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору домашнего персонала".
Кадровому агентству требуется менеджер по подбору домашнего персонала (удаленно)
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Подбор домашнего персонала (няни, домработницы, повара, водители для vip-клиентов)
- Активный поиск, оценка и отбор подходящих кандидатов, холодный поиск, headhunting
- Проведение собеседований, телефонных, видео и skype-интервью с кандидатами.
- Сопроводительное письмо заказчику по каждому представленному кандидату
- Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов (скрининг).
- Работа с CRM
- Организация собеседований заказчика с кандидатами. Взаимодействие с кандидатами по результатам проведенных интервью.
- Мониторинг прохождения кандидатом пробных дней.
- Сопровождение трудоустроенных кандидатов на период испытательного срока.
- Предоставление регулярной отчетности о статусе работы над вакансиями и воронок подбора
- Ведение 5 вакансий одновременно.
- Ведение воронки подбора персонала
Требования к работнику следующие:
- Опыт в результативном подборе от 3-х лет
- Продвинутый пользователь ПК
- Знание техник поиска персонала
- Владение навыками поиска персонала в соц. сетях, на сайтах по поиску работы (HH.ru, Superjob)
- Готовность работать с большим объёмом информации
- Опыт проведения биографических интервью, интервью по компетенциям, кейс-интервью
- Высокий уровень ответственности, ориентация на качество и результат.
- Высокие темпы работы в режиме многозадачности.
- Уверенный пользователь ПК, MS Office, Skype и Internet
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00
- Оплата: оклад + бонус за каждую вакансию
- Оформление
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30588564 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...