HR-менеджер / HR-эксперт / HR middle
Вакансия № 30559066 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HRTech" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HRTech.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "HRTech" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "HRTech" - https://hrth.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "HRTech" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30559066 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,88 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 150000 руб. на вакантной должности "HR-менеджер / HR-эксперт / HR middle".
Мы ищем специалиста, который испытывает страсть к найму. Если вы кайфуете, когда закрываете вакансию сильным человеком, то читайте ниже.
7 причин работать с нами
- Показывая высокий результат, вы будете получать вознаграждение сильно выше рынка.
- У нас очередь из клиентов. Вы никогда не останетесь без работы.
- Вы можете работать из любой точки мира, где бесперебойно работает интернет.
- Вы будете искать только для сильных компаний, куда мечтают устроиться работать. (Мы тщательно проверяем наших клиентов и не работаем с теми, кто не отвечает нашим критериям.)
- Вам будут помогать роботы и другие технологии. :) Мы используем чат боты для автоматизации процессов.
- Возможность стать востребованным HR-экспертом. С нами вы будете вынуждены многому научиться.
- Вы будете работать с молодой, дружной и драйвовой командой, которая горит наймом.
- В период обучения у вас будет персональный наставник.
Вы нам подойдете, если:
-
Успешно закрывали нелинейные вакансии и для вас это было легко.
-
Испытываете наслаждение, когда находите подходящего сотрудника.
-
Знаете разные методы оценки кандидатов и не оцениваете по резюме.
-
Умеете использовать и улучшать HR-метрики для оценки эффективности подбора.
-
Вы любите учиться.
-
Умеете автоматизировать процессы.
-
Эффективно планируете свой день, чтобы справляться с поставленными задачами.
-
Умеете брать на себя ответственность и держать обещания.
Вам предстоит:
-
Главная ваша задача - это быстро найти подходящего сотрудника, который будет приносить результат для нашего клиента.
-
Проводить бриф с клиентом и составлять профиль должности.
-
Разрабатывать воронку найма и необходимые для неё материалы.
-
Создавать трафик для вакансий (Job-сайты, Telegram-каналы и другие источники).
-
Оценивать и отбирать лучших кандидатов по воронке найма.
-
Проводить интервью и оценивать отобранных кандидатов.
-
Заполнять ежедневные и еженедельные отчёты.
-
Контролировать метрики проектов.
-
Эффективно взаимодействовать с клиентами компании — сопровождать и консультировать на всех этапах подбора.
-
Генерировать и реализовывать идеи по улучшению найма.
-
Вместе с командой развивать проект и вывести его в ТОП HR-компаний страны.
Условия работы с нами:
-
Удаленный формат работы из любой точки мира, где есть быстрый интернет.
-
График 5/2, с 9 до 19 часов вам нужно быть на связи.
-
Высокая заработная плата, которая состоит из фикса и бонусов за выполнение задач.
Если дочитали вакансию до конца, то в сопроводительном письме напишите: "Я хочу стать частью вашей команды!"
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30559066 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...