Младший HR бизнес-партнер / младший HRBP
Вакансия № 30522364 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГКУ Инфогород" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГКУ Инфогород.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГКУ Инфогород" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГКУ Инфогород" - http://ig.mos.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ГКУ Инфогород" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30522364 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,34 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 1-я Бородинская улица, 2А.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Департамент информационных технологий Правительства Москвы (ДИТ) — внедряет технологии, которые делают Москву комфортнее и безопаснее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Записаться к врачу с помощью сервиса ЕМИАС, проверить домашнее задание и оценки ребенка в Московской электронной школе, подать показания счетчиков через портал mos.ru — это лишь часть услуг и сервисов, доступных москвичам и реализуемых ДИТ.
Мы хотим, чтобы возможности, которые дают сегодня информационные технологии, помогали каждому жителю Москвы, вне зависимости от того, где он находится, получать актуальную именно для него информацию, оперативно решать важные вопросы и экономить самое ценное, что у него есть — время.
В настоящий момент у нас открыта вакансия младшего HR бизнес-партнера!
Что предстоит делать:
- Операционная поддержка: сопровождение переводов, контроль соблюдения всех HR процессов, помощь руководителям в навигировании в области HR процессов;
- Участие в адаптации новых сотрудников;
- Участие в формировании индивидуальных планов развития;
- Взаимодействие с C&B по вопросам пересмотра зарплаты, промо и т. д.;
- Проведение карьерных интервью, а также проведение exit интервью;
- Помощь руководителям в найме, увольнениях;
- Сопровождение в решении сложных ситуаций с сотрудниками и руководителями;
- Помощь в организации и проведении стратегических сессий, мозговых штурмов;
- Участие в HR проектах;
- Подготовка аналитических отчётов и презентаций;
- Законченное высшее образование;
- Опыт работы в HR не менее года (рассмотрим из разных направлений);
- Готовность браться за разные задачи - от рутины, до новых проектов;
- Умение анализировать информацию и делать логические выводы;
- Официальное трудоустройство в аккредитованной ИТ-компании;
- Развивающие задачи и карьерные вызовы, реальные возможности для роста;
- Работа по графику 5/2 с 9 до 18: офис на ст. м. Киевская;
- Скидки на ДМС, фитнес и бонусы от партнеров.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30522364 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...