Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель центра разработки ПО

Вакансия № 30445268 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Росбанк: Разработка" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Росбанк: Разработка.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Росбанк: Разработка

Репутация компании "Росбанк: Разработка" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30445268 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,48 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 30445268 на должность Руководитель центра разработки ПО от Росбанк: РазработкаВакансия № 30445268 прочитана - 15 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Сейчас в Росбанке более 2500 IT-специалистов в сотнях кросс-функциональных команд — и мы продолжаем расти.

Мы инвестируем время в людей, в профессиональные гильдии внутри банка, где тебе всегда помогут и научат.

Мы ищем Руководитель центра разработки для развития систем факторинга.

КОМАНДА: В команде 12 сотрудников с перспективой расширения штата в текущем году.

Ищем человека, способного совмещать 2 роли: IT Area Leader и Product Owner.

как Product Owner:
• Определение видения, стратегии и роадмапа развития продукта Digital Factoring
• Выработка и тестирование основных гипотез для развития продукта
• Работа с клиентами и пользователями для формирования цикла обратной связи
• Коммуникация с Senior Leadership Team и другими стейкхолдерами для создания единого информационного поля
• Управление командой и backlog’ом, формулирование User Stories / Epics / BRD / макетов UX/UI и пр.
• Приоритизация глобального backlog'а в соответствии со сформулированной стратегией
• Разработка и внедрение количественных метрик для измерения эффективности достижения поставленных целей в рамках развития продукта

как IT Area Lead:
• Управление командой разработки
• Управление процессом разработки (SCRUM команда, KANBAN, Проектная деятельность)
• Бюджетирование
• Управление вендорами
• Координация проектных активностей с участием внутренних и внешних контрагентов
• Проектирование и согласование архитектурных решений на уровне Solution Architect
• Согласование функциональных спецификаций
• Тестирование ИТ-решений
• Управление релизами
• Мониторинг работы ИТ-решений
• Разработка и согласование нормативных документов

Будет круто, если у тебя есть:
  • от 5 лет работы в роли лидера команды от 15 человек
  • опыт управления продуктами (навыки продакта)
  • практический опыт работы в Agile командах
  • знание подходов и принципов современной разработки и управления производством
  • хорошее знание современных архитектурных принципов
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Комбинированный формат работы;
  • Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
  • График 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
  • 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
  • Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
  • Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
  • Личностное развитие и рост: возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
  • Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
  • Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
  • Комфортный современный офис: зоны для отдыха и здорового питания, зоны для совместной работы.
  • Программа волонтерства и благотворительности.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 30445268 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Начальник управления разработки - главный конструктор / АО Российская электроника


Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: