HR менеджер (удаленно)
Вакансия № 30305833 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Энджой Тревел" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Энджой Тревел.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Энджой Тревел" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Энджой Тревел" - https://teamtravel.me/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для населения; .
Репутация компании "ООО Энджой Тревел" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30305833 добавлена в базу данных: Четверг, 28 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,93 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "HR менеджер (удаленно)".
TeamTravel — интернациональная команда, которая живет путешествиями с 2016 года. Являемся одним из крупнейших организаторов авторских туров в России и некоторых странах СНГ; также в продуктовой линейке имеем несколько зарубежных направлений (ЮАР, Марокко, Мальдивы, Перу, Турция и др.).
Глобальная цель – построить лучший клиентский сервис на рынке авторских туров и помочь сотням тысяч людей получить совершенно новый опыт в путешествиях.
А теперь более подробно об открытой вакансии.
Мы ищем талантливого HR-менеджера, чтобы находить, объединять и развивать таланты.
Ты возьмешь под свое крыло самое дорогое, что у нас есть: заботу о людях. Мы готовы вкладываться в тебя, расти и развиваться вместе, но нам важно, чтобы у тебя был «win-win» майндсет и твердое представление о ключевых HR-процессах, высокая скорость и проактивность.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Провести аудит существующих hr-процессов (цель – выявить слабые места и внедрять совместно принятые решения);
- Лидировать процессы найма, онбординга, адаптации, развития и оффбординга по самым разным позициям в компании;
- Укреплять привлекательность HR-бренда, улучшать процессы в HR-воронке, находить людей с нашим культурным кодом и внедрять лучшие практики;
- Готовить информацию по бонусам и бенефитам команды для финансового отдела;
Требования к работнику следующие: - У тебя есть опыт подбора и управления персоналом от 3-х лет вакансиями в маркетинге, сейлзах , бек-офисе и IT (в идеале);
- Ты организован также, как и наши путешествия – то есть ну прям оооочень-очень хорошо! Тебе не нужно будет что-то напоминать и за тобой не нужно перепроверять: у тебя и так всё по полочкам!
- Трудовое законодательство РФ? Знаешь, умеешь, практикуешь;
- Умеешь сходу определить soft & hard skills не хуже, чем «распределяющая шляпа» в Хогвартсе;
- Ты любишь общаться и быть в сердце процессов, а также вполне можешь претендовать на звание «мастер спорта по работе с таблицами и big data»;
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Сильную команду TeamTravel, с приятной и открытой атмосферой внутри, полным отсутствием корпоративной бюрократии;
- Крутые тревел-продукты, которые дают людям возможность открыть для себя путешествия по-новому. Средний индекс NPS (индекс потребительской лояльности) наших туров за 2022 год 9,14 из 10 — клиенты охотно рекомендуют нас своим близким и друзьям;
- «Мы про путешествия, поэтому должны путешествовать»: раз в квартал мы собираемся всей дружной командой на корпоративный выезд в одно из направлений (уже побывали несколько раз все вместе в Грузии, Дагестане, Кавказе, Башкирии и не только).
- Оплату 50% стоимости любого обучения, которое влияет на рост качества выполняемых тобой задач;
- Стабильную и конкурентную оплату твоего вклада в общее дело без каких-либо задержек;
- Удалёнку с возможностью работать из любого места при условии адекватного совпадения часовых поясов с командой;
- Рост до HRD и даже выше, все зависит от тебя.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30305833 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...