HR менеджер
Вакансия № 29973125 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГК ВИЗАВИ Консалт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГК ВИЗАВИ Консалт.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГК ВИЗАВИ Консалт" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГК ВИЗАВИ Консалт" - http://www.vizavi.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ГК ВИЗАВИ Консалт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29973125 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,17 из 100 баллов |
Вакансия № 29973125 прочитана - 14 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 200000 руб. на вакантной должности "HR менеджер".
Производственная технологичная компания, в связи с троекратным ростом компании за 2023 год, ищет в команду *HR-менеджера*, которому будет интересно формировать кадровую политику компании и расти совместно с компанией.
В компании работает более 100 человек, мы знаем и понимаем ценность каждого специалиста. И хотим сделать и найм новых членов команды, и работу текущих сотрудников максимально комфортными.
Чем нужно заниматься:
- Поиск и подбор новых сотрудников в команду.
- Онбординг (курирование процесса адаптации новых сотрудников)
- Описание и стандартизация всех HR процессов (привлечение сотрудников, найм, введение в должность)
- Развитие системы обучения компании (ИТР + рабочие), совместно с руководителями отделов.
- Продвижение HR-бренда компании и формирование репутации работодателя.
- Формирование НR-отдела rкомпании.
Вам подойдет работа с нами, если у вас:
- Опыт работы в качестве рекрутера / HR-менеджера / HRG от 3 лет
- Отличные коммуникативные и организационные навыки, системность и ответственность
- Желание развиваться в HR-сфере / самообучение
- Амбициозность, нацеленность на развитие и рост
Почему мы?:
- Работа с супервовлеченной командой и владельцем компании, возможность внести существенный вклад в развитие компании;
- Возможность профессиональной самореализации и карьерного роста внутри компании, предоставление всего необходимого для построения идеальной системы найма и управления человеческими ресурсами;
- Интересный блок задач с высоким уровнем ответственности перед бизнесом, но с обязательной поддержкой со стороны коллег;
- Официальное оформление ТК РФ;
- Стабильная, своевременная заработная плата плюс премии за качество выполненной работы;
- Удобный гибридный график работы (дни офис/дом по согласованию на собеседовании).
Будем рады видеть вас членом нашей команды!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 29973125 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...