Junior IT recruiter
Вакансия № 29770078 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СберЗдоровье" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании СберЗдоровье.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "СберЗдоровье" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "СберЗдоровье" - https://sberhealth.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "СберЗдоровье" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29770078 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,33 из 100 баллов |
Вакансия № 29770078 прочитана - 22 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
СберЗдоровье - крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины.
Сервис начал свою работу в 2012 году под брендом DocDoc. 25 мая 2017 года мы стали частью Экосистемы Сбера. Мы помогли миллионам людей получить помощь и продолжаем повышать качество медицинских услуг.
Мы ищем ресечера, который сможет взять на себя часть задач связанных с поиском и оценкой резюме в it-направлении. Нам важно, чтобы ты структурированно доносил/а информацию, и относился/ась с любовью как к нашим кандидатам, так и ко внутренним заказчикам.
Чем предстоит заниматься:
- Активный поиск резюме и их первичный анализ;
- Взаимодействие с внутренними заказчиками;
- Общение с кандидатами (почта, соц.сети, мессенджеры);
- Участие в интервью с it-рекрутерами;
- Ведение базы кандидатов;
- Отчетность.
Что мы ожидаем от тебя:
-
Опыт работы в подборе персонала от полугода;
-
Желание развиваться в IT-рекрутменте (хорошо если ты имеешь базовые знания в IT);
-
Готовность быстро обучаться;
-
Внимательность, высокая степень концентрации, умение расставлять приоритеты, умение слышать собеседника;
-
Нацеленность на результат;
Что мы предлагаем:
- Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России;
- Свободный выбор рабочего формата: удалённый внутри страны или гибридный в Москве (офис на набережной рядом с метро «Автозаводская»);
- Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами;
- Поддерживаем активный образ жизни — выбирай виды спорта по душе (корпоративные команды, компенсация абонемента);
- Оплата профильного обучения и конференций;
- Скидки и бенефиты от наших партнёров;
- Оплачиваемые курсы английского языка;
- Льготная ипотека;
- Оформление по ТК РФ.
А еще мы:
-
Постоянно учимся и развиваемся, посещая различные конференции и митапы;
-
Мы общаемся на “ты”, не любим бюрократию и всегда помогаем друг другу.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 29770078 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...