Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер (удаленно)

Вакансия № 29546553 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "TANIKA" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании TANIKA.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) TANIKA

Репутация компании "TANIKA" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 29546553 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,95 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 29546553 на должность Менеджер по подбору персонала / Рекрутер (удаленно) от TANIKAВакансия № 29546553 прочитана - 20 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 60000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала / Рекрутер (удаленно)".

Привет, наш будущий коллега!

Мы, российский бренд женской одежды TANIKA, представлены в бутиках нового формата. Вместо продавцов у нас работает опытная команда стилистов, которая поможет решить любой запрос, связанный с гардеробом.

Сейчас в нашу команду требуется Рекрутер с опытом подбора сотрудников в ритейл.

Если ты профессионал, который не боится сложных задач, готов работать в команде и показывать стабильно высокий результат в работе - заполняй анкету!

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Формирование вакансий;

  • Отбор, проведение телефонного и очного интервью;

  • Создание системы отбора кандидатов на должность (тестирование, собеседовании и т.д.);

  • Фактический вывод сотрудника на стажировку;

  • Вести отчетность.

Требования к работнику следующие:

  • Опыт работы Рекрутером от 1 года;

  • Обязателен опыт в ритейл;

  • Грамотное планирование и навыки тайм-менеджмента;

  • Навыки и знания в области психологии, эмоционального и культурного интеллекта.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Удаленный график работы;

  • График работы - 5/2 - неполная занятость;

  • Стабильная ЗП - 2 раза в месяц - оклад + KPI = 30-50 т.р.

  • Испытательный срок — 1 месяц.

Откликайся и мы с тобой свяжемся!


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 29546553 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
PR-специалист / ООО Инновационный Хаб


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: