Рекрутмент директор
Вакансия № 28962812 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Бакевич Мария" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Бакевич Мария.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Бакевич Мария" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28962812 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,8 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 120000 руб. на вакантной должности "Рекрутмент директор".
Команда ищет директора, который будет формировать стратегию развития подбора в компании. От успешного кандидата ждем опыт работы с большими объемами подбора и онлайн распределенной командой рекрутеров.
Кандидату предстоит контролировать сроки, укомплектованность и качество адаптации новых сотрудников, внедрять цифровые инструменты и аналитику подбора в операционную работу рекрутмента, выстраивать партнерские отношения с внутренними руководителями по вопросам формирования их команд, управлять командой рекрутеров, в том числе - в разных регионах России, формировать и управлять бюджетом функции совместно с HRD, управлять показателями эффективности подбора.
Основные операционные задачи:
- Управлять группой подбора персонала
- Организовывать процесс массового подбора персонала
- Самостоятельно вести точечные вакансии, а так же распределять нагрузку на менеджеров и специалистов по подбору персонала
- Анализировать рынок труда
Будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:
- Клиентоцентричная позиция
- Опыт работы с большими объемами подбора
- Руководящий опыт с удаленной распределенной командой
- Стратегическое мышление, развитые лидерские компетенции
- Опыт работы на управленческой должности в рекрутменте от 3-х лет
- Опыт организации процесса массового найма
- Владение различными инструментами и технологиями подбора персонала
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
Проектная работа на 6 месяцев, с возможностью продления на более длительный срок.
Гибридный график - основное время онлайн (2 дня в неделю работа в отеле)
40 часовая рабочая неделя с соблюдением праздничных дней и выходных
Уровень дохода за вычетом налогов - 100 000 - 120 000 рублей ( зависит от уровня компетенций)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28962812 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...