Лидер проекта (Премиальные решения)
Вакансия № 28937035 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Сбер для экспертов" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Сбер для экспертов" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Сбер для экспертов" - http://www.sberbank-talents.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Сбер для экспертов" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28937035 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,38 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Наш проект DataDelivery - это проект по построению сервиса поставки данных пользователям трайба. Мы занимаемся построением и развитием хранилища данных, разработкой API , ETL, алгоритмов проверки и аналитики данных, а так же интеграцией различных сервисов в аналитическую платформу Сбера.
Про команду:
Мы - трайб Премиальные решения.
Наша цель - стать инструментом номер один для сотрудников по обслуживанию VIP клиентов Сбера.
Сейчас мы ищем Лидера Проекта – который вместе с командой будет:
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
· Формировать бек-лог продукта и управлять приоритетами;
· Согласовывать сценарии со смежными командами;
· Согласовывать бизнес требования с заказчиками
· Определять ключевые метрики продукта и контролировать их;
· Быстро генерировать и проверять гипотезы
· Ставить задачи команде разработки, UI/UX дизайнерам и смежным командам
· Тиражировать решения
Требования к работнику следующие:
- Имеете опыт работы в роли лидера команды разработки не менее 2-х лет;
- Управляли командой и взаимодействовали со смежными командами;
- Имеете опыт разработки стратегии продукта и декомпозирования ее в практические цели и задачи;
- Знаете процесс продуктовой разработки с использованием различных методологий, проектирования и аргументирования продуктовых решений;
- Структурно мыслите и умеете работать с конструктивным фидбеком;
- Знаете конкурентов и смежные решения, чтобы учиться у них и быть впереди;
- Опыт работы в роли Data Engineer (Hadoop, Greenplum, PostgreSQL) приветствуется
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Гибкий график начала рабочего дня;
- Уровень заработной платы определяем по итогам собеседования;
- Команду профессионалов своего дела;
- Возможность развития по направлениям;
- ДМС с 1го дня работы;
- Обучение и сертификацию за счет компании (в том числе обучение английскому языку компенсируется);
- Очень много скидок от партнеров и не только;
- Белую ЗП и премии;
- Выстроенные процессы по адаптации, оценке и понятную систему роста в компании;
- Наставника на период адаптации и богатую корпоративную жизнь, в которой можно участвовать по желанию
- Сплоченную команду, agile коуча и scrum мастера, team building и помощь в Вашем развитии.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28937035 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...