Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Операционный руководитель отдела автоматизированных B2B продаж

Вакансия № 28731821 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Компэл" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Компэл.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Компэл" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Компэл" - http://www.compel.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Компэл

Организация работает в следующих сферах деятельности: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .


Репутация компании "Компэл" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 28731821 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,77 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 28731821 на должность Операционный руководитель отдела автоматизированных B2B продаж от КомпэлВакансия № 28731821 прочитана - 28 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 180000 руб. на вакантной должности "Операционный руководитель отдела автоматизированных B2B продаж".

Сайт для бизнес-клиентов, продающий электронные компоненты с 1993 года, приглашает в свою команду операционного руководителя. Наша компания стабильна и развивается, мы пополняем наш ассортимент новыми товарами и активно их выводим на рынок. Ищем в команду лидера, который может реализовать стоящие задачи и участвовать в развитии бизнеса.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

1. Операционное управлении отделом автоматизированных продаж для клиентов-юридических лиц.
2. Мотивация сотрудников на достижение поставленных целей.
3. Управление структурой подразделения и персоналом (прием, перемещение, увольнение).
4. Управление контактным центром.
5. Управление репутацией и продвижение бизнеса среди клиентов.

Требования к работнику следующие:

???????1. Образование: Высшее.
2. Опыт работы:
- Опыт работы в коммерческой компании на рынке B2B от 5 лет.
- Успешный опыт продаж, опыт коммуникации с ТОП-менеджерами.
- Опыт управления сотрудниками (от 4 человек в подчинении).
3. Профессиональные компетенции:
- Коммерческое мышление.
- Хорошие управленческие навыки.
- Умение планировать свою деятельность и деятельность сотрудников.
- Умение анализировать результаты бизнеса и делать выводы.
- Умение готовить и проводить презентации.
4. Личные качества:
- Лидерские качества.
- Умение работать на результат.
- Умение работать в многозадачном режиме.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  1. ??????????????Стартовая з/п - 150 000 - 180 000 руб. на руки (по результатам собеседования). В компании действует система KPI.
  2. Мы предлагаем корпоративную well-being программу:
  • ДМС - Комплексная система медицинского страхования сотрудников, в том числе возможность прикрепления членов семьи по корпоративным тарифам, страхование выезжающих за границу.
  • График работы - компания предлагает удалённый или гибридный график работы для поддержания баланса между трудовой деятельностью и личной жизнью сотрудников.
  • Возможность развития и роста внутри компании.
  • Спортивная онлайн платформа, направленная на поддержание здорового образа жизни и благополучия сотрудников (видео-тренировки с тренером, йога, фитнес и многое другое).
  • Онлайн мероприятия для поддержания позитивного настроения сотрудников и возможности проведения совместного досуга (квизы, квесты, кулинарные мастер классы, рандом кофе, корпоративные вечеринки).
  • Корпоративная культура «Компэл» отличается открытостью, доброжелательностью и духом сотрудничества.

Мы будем рады видеть Вас частью нашей команды.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 28731821 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
B2B Sales Manager / Консультант по образовательным программам / EntSpace


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: