Бизнес-партнер по управлению персоналом
Вакансия № 28703725 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "OSTIN" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании OSTIN.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "OSTIN" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28703725 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,22 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Кочновский проезд, 4к3.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение полного цикла подбора персонала в департаменты Центрального офиса Компании (Маркетинг, E-Commerce/Omni, Planning & Controlling, ВЭД и др);
- Управлении персоналом (в функциональном подчинении менеджер по персоналу);
- Ведение проектов по адаптации новых сотрудников;
- Участие в проектах материальной и нематериальной мотивации персонала: подготовка обоснований для изменений материальной мотивации; прогнозирование ротации персонала;
- Участие в разработке и утверждении новых структур подразделений и оптимизации штата;
- Участие в формирование бюджета ФОТ по подразделениям в зоне ответственности;
- Формирование внутреннего кадрового резерва;
- Участие в проектах автоматизации HR процессов;
- Участие в проектах по оценке, обучению и развитию персонала;
- Ведение проектов по привлечению выпускников, работа с ВУЗами;
- Выстраивание партнерских взаимоотношений с внутренними заказчиками;
- Ведение отчетности;
- Мониторинг и анализ рынка труда.
Требования к работнику следующие:
- Опыт подбора офисного персонала от 3 -х лет;
- Приветствуется опыт работы в Non-Food / Fashion Retail индустрии;
- Знание современных методик подбора и оценки персонала;
- Высшее образование;
- Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1C, E-Staff;
- Бизнес-ориентированное мышление, понимание роли HR в системе менеджмента;
- Активность, ответственность, внимательность, высокая работоспособность, высокий уровень самоорганизации;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Английский язык как преимущество.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление по ТК РФ (срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника);
- Комбинированный рабочий график.
- Скидки на всю продукцию в наших магазинах и магазинах партнеров;
- Корпоративные тарифы на фитнес, отдых, обучение для сотрудников;
- Корпоративные программы кредитования и страхования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28703725 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...