Методолог HR процессов (L&D)
Вакансия № 28632253 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации" - http://ac.gov.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28632253 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 25,27 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, проспект Академика Сахарова, 12.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В проектном офисе "Государство для людей" открывается вакансия методолога HR процессов
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Направление обучения:
- Сопровождение реализации образовательных программ повышения квалификации для федеральных и региональных государственных гражданских служащих Российской Федерации;
- Администрирование организационных вопросов по взаимодействию с преподавателями и экспертами со стороны подрядчика в рамках реализации программ обучения;
- Сопровождение процедуры оценки сотрудников в рамках программ обучения и развития;
- Сопровождение межмодульной проектной работы в рамках программ обучения;
- Сопровождение документооборота при работе с подрядчиками, контроль качества работ;
- Участие в организации и проведении конференций, стратегических сессий;
- В сотрудничестве с подрядчиками разработка учебных материалов (презентации, рабочие тетради, методички, скрипты, сценарии дистанционных курсов), их актуализация в соответствии с лучшими практиками, сбор обратной связи;
- Участие в создании документов, регламентирующих процессы обучения. Сопровождение документооборота при работе с подрядчиками, контроль качества работ;
- Составление, назначение и контроль исполнения учебных планов. Подготовка, редактирование и форматирование документов, писем, презентаций.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование;
- Опыт работы в направлении методологии L&D, тренером/преподавателем – не менее 2-х лет;
- Опыт сотрудничества с ведущими Бизнес-школами и ВУЗами в направлении организации программ корпоративного обучения;
- Владение методологией разработки учебных программ, знание принципов обучения взрослых людей;
- Приветствуется опыт работы в Учебном центре, Корпоративном университете крупной компании в направлении методологии и организации программ обучения;
- Знание законодательства РФ в области образования и государственной службы;
- Желателен опыт организации обучения для государственных служащих;
- Приветствуется знание темы клиентоцентричности.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Участие в крупнейшем проекте «Государство для людей»;
- Оформление по ТК РФ;
- Предоставление ДМС;
- Офис в центре Москвы.
Важным критерием принятия решения по кандидату на данную позицию является экспертиза в методологии и разработке HR процессов. Не всегда в резюме в полной мере отражен данный опыт. Просьба описать свой опыт и навыки в этом направлении в кратком сопроводительном письме.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28632253 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...