Стажер в hr (Управление развития, оценки и обучения)
Вакансия № 28208659 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "X5 Tech" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании X5 Tech.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "X5 Tech" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "X5 Tech" - https://www.x5.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "X5 Tech" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: стажировка.
Вакансия № 28208659 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 21,69 из 100 баллов |
Вакансия № 28208659 прочитана - 136 раз(а)
Отправлено откликов - 3 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
X5 Group — ведущая розничная компания России, управляющая торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик» и цифровыми бизнесами Vprok.ru Перекрёсток, 5Post.
X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 3000 тысяч специалистов разрабатывает решения, которые помогают 325 тыс сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
Сейчас команда сфокусирована на разработке собственных решений вне зависимости от вендоров: собственное облако X5 Salt, крупнейшая миграция данных 80 млн клиентов в рамках перезапуска программы лояльности, единый способ авторизации пользователей через X5 ID, перезапуск и развитие подписки «Пакет».
В Дирекции по персоналу открыта позиция Стажера.
В нашей команде тебе предстоит:
- Подготовка отчетных и промежуточных презентаций с результатами работы управления развития, оценки и обучения;
- Подготовка методических материалов HR для сотрудников компании, в части развития, обучения и оценки персонала;
- Редактирование страниц и публикаций на внутреннем портале компании;
- Аналитика данных отчетов, составление диаграмм и выводов на основе инструментов Excel;
- Поддержка в организации процесса Оценки индивидуальной компетентности сотрудников;
- Написание коммуникационных писем от HR для сотрудников компании.
Мы ждём тебя, если ты:
- Уверенно владеешь Power Point, Excel;
- Усидчивый, внимательный, ответственный, коммуникабельный;
- Умеешь анализировать информацию и делать выводы;
- Имеешь интерес к сфере HR.
В ответ мы предлагаем:
- Наставника;
- Трек развития;
- Можно ходить в классный офис рядом с м. Волгоградский проспект или м. Добрынинская;
- Гибкий график работы и удаленка (полная или частичная);
- Зарплату на уровне рынка;
- Возможность лично приближать будущее в ритейле и создавать проекты, за которые не стыдно в свой отрасли (и не только);
- Команду, с которыми приятно работать плечом к плечу и интересно проводить время после.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28208659 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...