HR-специалист
Вакансия № 28165311 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО РОТОСНАБ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РОТОСНАБ.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО РОТОСНАБ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО РОТОСНАБ" - http://rsmould.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; .
Репутация компании "ООО РОТОСНАБ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28165311 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 9,97 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Чапаевский переулок, 14.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. на вакантной должности "HR-специалист".
Всем привет!
Мы - производственно-торговая компания РОТОСНАБ.
С 2014 года занимаемся производством изделий из пластика и поставкой пресс-форм. Являемся лидерами рынка, реализовали проекты для более, чем 250 компаний, включая такие, как Мираторг, Mozabrick, Hausmann, Бюрократ и другие.
В 2017 году стали лауреатом Национальной премии по импортозамещению "Приоритет 2017".
В связи с активным ростом компании, ищем лучшего HR-специалиста, который поможет расширить и развить нашу команду!
Чем предстоит заниматься?
- осуществлять полный цикл найма новых сотрудников (совместно с исполнительным директором) - у нас нет текучки, все вакансии точечные только на развитие;
- выстраивать воронку адаптации стажеров - подготовка рабочего места, welcome-тренинг, наполнение базы знаний, координация куратора, наставничество и тд;
- помогать в организации корпоративных мероприятий, тимбилдингов и обучений;
- регулярно собирать обратную связь от команды, отслеживать "пульс компании", вести графики присутствия, отпусков, дней рождений и тд;
- помогать в развитии HR-бренда - развивать корпоративную культуру, позиционирование для кандидатов;
- администрировать и обеспечивать всем необходимым офис (АХО).
Что мы готовы предложить?
- работу в стабильной (с 2014 года) и растущей (выросли в 3 раза по сравнению с 2021 годом) компании с востребованным продуктом;
- непрерывный рост с первого дня - карьерный и материальный;
- достойную заработную плату (финальные условия обсуждаем с успешными кандидатами);
- график работы 5/2 с гибким временем начала работы;
- оформление по ТК;
- комфортабельный офис в пешей доступности от м. Сокол;
- молодой коллектив, регулярные корпоративы, компенсация спорта;
- развитие и высокий уровень свободы - мы только выстраиваем систему (фундамент), поэтому у вас есть возможность реализовать свои гипотезы, экспериментировать и напрямую влиять на конечный продукт.
Особые преимущества у вас будут, если вы:
- проактивны и самостоятельны;
- имеете успешные результаты в найме и адаптации;
- системно выстраиваете свою работу;
- умеете выстраивать эффективные и открытые коммуникации с любыми людьми и найти соответствующий подход.
Также очень важное качество в нашей сфере - это внимательность.
Поэтому, если вы прочитали вакансию до конца, то просим вас в сопроводительном письме написать название и автора вашей любимой книги.
Этапы собеседований:
1. Полученный отклик с сопроводительным письмом.
2. Отправка небольшой анкеты.
3. Интервью с руководителем.
4. Принятие решения.
Ждем вашего отклика и до встречи!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28165311 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...