Специалист по подбору и адаптации персонала
Вакансия № 28165180 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГБУ МосСпортОбъект" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГБУ МосСпортОбъект.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГБУ МосСпортОбъект" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГБУ МосСпортОбъект" - http://mos.sport/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для населения; .
Репутация компании "ГБУ МосСпортОбъект" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28165180 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 11,51 из 100 баллов |
Вакансия № 28165180 прочитана - 90 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Новохохловская улица, 23с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 108800 до 108800 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору и адаптации персонала".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Полный цикл подбора персонала – разработка профилей вакансий, размещение вакансий на различных поисковых ресурсах, проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных компетенций кандидата, первичный отбор кандидатов, координация прохождения соискателем всех этапов собеседования
- Консультирование руководителей подразделений в области подбора персонала, построение эффективной коммуникации, качественной обратной связи
- Координация процесса адаптации новых сотрудников
- Взаимодействие с ВУЗами
- Участие в ярмарках вакансий
- Анализ текучести персонала
- Поддержание и развитие базы кандидатов
- Формирование HR аналитики по направлению подбора персонала
- Анализ эффективности источников привлечения персонала, поиск и оценка новых источников привлечения соискателей
- Владение методиками проведения интервью
- Разработка программ адаптации для разных категорий персонала
- Сопровождение новичка в период адаптации
- Участие в других HR проектах организации
Требования к работнику следующие:
- Высшее профильное образование
- Опыт работы в активном подборе и адаптации персонала от 2-х лет
- Владение программами Power Point, Excel (приветствуется)
- Уверенное пользование стандартным пакетом офисных программ, знание 1С (приветствуется)
-
Справка об отсутствии/наличии судимости. Уважаемые соискатели, обратите внимание, справка заказывается заранее на портале Госуслуги или МФЦ
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в Государственном бюджетном учреждении при Департаменте спорта города Москвы
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- График работы: 5/2
- Дополнительное профессиональное обучение по программам повышения квалификации
- Программа корпоративного спорта (спартакиады, спортивные соревнования)
- Возможность пользования услугами спортивного комплекса
- Принадлежность к отрасли физической культуры и спорта
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей вакансии. В случае положительного решения по Вашему резюме мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 28165180 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...