Руководитель отдела по работе с персоналом (удаленно)
Вакансия № 27981888 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Профайл" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Профайл.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Профайл" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27981888 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 6,71 из 100 баллов |
Вакансия № 27981888 прочитана - 54 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Народного Ополчения, 34с2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В поисках Руководителя отдела по работе с персоналом в надежную, перспективную и динамично-развивающуюся компанию. Эксклюзивные дистрибьюторы косметологических препаратов медицинского назначения на территории России и за ее пределами. (Открытие Клиники в ближайшее время).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, самостоятельно, в единственном лице (в штате 25 сотрудников+ открытие Клиники);
- Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений, штатного расписания, личных дел сотрудников с нуля;
- Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков (ежегодные, без сохранения зарплаты, по БиР и ОПУХ, дополнительные, отзыв из отпуска), командировок, взысканий, поощрений, награждений, доплат, фактов прогула;
- Ведение трудовых книжек и личных дел, карточек Т-2, табелей учета рабочего времени, различных журналов и архива, графика отпусков;
- Формирование отчетности по трудовым книжкам и удостоверениям, по нанятым и уволенным, по дисциплинарным взысканиям, больничным листам и стажу;
- Взаимодействие с сотрудниками: консультирование по вопросам трудового законодательства и кадровым вопросам, подготовка и выдача документов (архив, ПФР, справки, копии), поддержание дружественной атмосферы в коллективе, участие в развитии корпоративной культуры и HR-бренда Работодателя;
- Разработка ЛНА;
- Ведение охраны труда/СОУТ;
- Подбор персонала: размещение объявлений, поиск кандидатов, проведение собеседований, сопровождение выхода сотрудника на работу.

- Отличное знание ТК РФ и программы 1С 8.3 ЗУП;
- Опыт ведения КДП в полном объёме не менее 3 лет;
- Умение структурировать информацию и организовывать рабочий процесс;
- Опыт работы в медицине будет преимуществом;
- Ответственность и внимательность.

- оформление по ТК РФ;
- график работы гибридный, 1-2 раза посещение офиса;
- уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на собеседовании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 27981888 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...