Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Главный специалист по оценке рисков мошенничества/фрод-аналитик (ЮЛ)

Вакансия № 27900588 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СберЛизинг" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СберЛизинг.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "СберЛизинг" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "СберЛизинг" - http://www.sberleasing.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) СберЛизинг

Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .


Репутация компании "СберЛизинг" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 27900588 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 21,18 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 27900588 на должность Главный специалист по оценке рисков мошенничества/фрод-аналитик (ЮЛ) от СберЛизингВакансия № 27900588 прочитана - 172 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Чем предстоит заниматься:

  • методологическое сопровождение процесса оценки благонадежности и фрода по сделкам ММБ (разработка ВНД/ОРД, автоматизация), включая процесс арбитража благонадежности (разработка/актуализация ВНД/ОРД, автоматизация);
  • разработка, внедрение, актуализация и сопровождение стратегий оценки благонадежности и фрода: аналитика по оценке эффективности правил оценки благонадежности и фрода с целью, мониторинг (ежемесячный) отказов по правилам благонадежности на потоке, разбор частных кейсов по запросу от смежных подразделений с подозрением на ошибку в оценке благонадежности;
  • разбор кейсов с признаками фрода: разбор фрод-кейсов, формирование и ведение фрод-списков, взаимодействия со службами Банка по инициированию служебных расследований, анализу ИОР в ММБ, сопровождение работы ГФМ по процессу Серой зоны.

Что нам важно в кандидате:

  • высшее экономическое/техническое образование;
  • опыт работы от 2 лет в сфере управления кредитным риском или фрод андеррайтером;
  • знание фин. анализа, налогового законодательства, законодательства в части мошенничества;
  • навыки разработки и внедрения нормативных документов;
  • навыки разработки стратегий, формирования требований, контроля разработки и внедрения автоматизированных решений;
  • нестандартный подход к выявлению мошеннических схем.

От нас все социальные гарантии и ещё:

  • конкурентный доход (оклад и годовой бонус);
  • интересные задачи и профессиональный рост;
  • программа льготного кредитования в Сбере;
  • дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое);
  • корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
  • возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
  • новогодние подарки для детей;
  • материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам;
  • пенсионная программа негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя).

Забота о здоровье:

  • ДМС;
  • скидки по ДМС для родственников;
  • кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
  • корпоративные тарифы в фитнес-центры;
  • полис выезжающих за рубеж;
  • бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины;
  • 3 персональных дня в году для личных целей.

Обучение:

  • дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
  • бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
  • участие в конференциях.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 27900588 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Ревизор контрольно-ревизионного отдела / Coral Club


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: