Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Ведущий IT Рекрутер

Вакансия № 27679558 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Аренадата Софтвер" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Аренадата Софтвер.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Аренадата Софтвер" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Аренадата Софтвер" - http://arenadata.tech/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Аренадата Софтвер

Репутация компании "ООО Аренадата Софтвер" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 27679558 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,2 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 27679558 на должность Ведущий IT Рекрутер от ООО Аренадата СофтверВакансия № 27679558 прочитана - 52 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Годовикова, 9с17.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Что нужно делать:

  • размещать и продвигать вакансии (на работных сайтах, в социальных сетях, телеграм каналах и т.д.);
  • сорсить резюме в базах, на сайтах и через профессиональные сообщества;
  • разбираться в подробностях вакансий и бизнес-процессах в целом для привлечения лучших экспертов;
  • общаться с соискателями, разбираться в их опыте и обосновывать преимущества нашей компании для них;
  • оценивать софт-скиллы кандидатов, уметь обосновывать риски;
  • участвовать в создании и продвижении hr-бренда компании.

Мы ждем, что вы:

  • имеете опыт подбора IT специалистов от 2-3 лет;
  • владеете и используете методики по оценке софт-скиллов кандидатов и умеете проводить интервью;
  • внимательны и аккуратны;
  • нацелены на результат, при этом не забываете про качество;
  • готовы погружаться в технические детали и особенности компании (разработка баз данных);
  • имеете хорошие навыки самоорганизации;
  • ответственно подходите к работе (корректно ведете базу; регулярно даете обратную связь заказчикам и кандидатам; соблюдаете правила и регламенты, принятые в компании);
  • обладаете грамотной письменной и устной речью.

Будет плюсом (необязательные требования):

  • профильное образование по направлению HR или IT;
  • опыт укомплектования производственных команд и/или стартапов;
  • английский язык - уровень intermediate и выше;
  • опыт работы с Хантфлоу или иными ATS.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 27679558 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Региональный менеджер / ООО СОДЖ


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: