Ведущий специалист отдела кадров
Вакансия № 27603881 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГБОУ Школа № 1852" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГБОУ Школа № 1852.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГБОУ Школа № 1852" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГБОУ Школа № 1852" - https://sch1852.mskobr.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ГБОУ Школа № 1852" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27603881 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,67 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 2-я Владимирская улица, 22А.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 90000 руб. на вакантной должности "Ведущий специалист отдела кадров".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Ведение кадрового учета организации в полном объёме, общая численность сотрудников около 200 человек (трудовые договора, дополнительные соглашения);
- Прием, увольнение, больничные листы, отпуска, командировки и т.д.;
- Составление штатного расписания, графика отпусков;
- Ведение карточек Т-2; трудовых книжек, в том числе в электронном виде;
- Сдача кадровых отчетов в СФР, ИФНС.
- Поиск и подбор персонала;
- Ведение воинского учета;
- Учет рабочего времени;
- Курирование прохождения работниками периодического медицинского осмотра;
- Разработка должностных инструкций;
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов;
- Своевременное внесение соответствующей информации в программу 1С ЗУП 8.3;
- Подготовка аналитической и статистической отчетности по запросу непосредственного руководителя;
- Выполнение отдельных поручений непосредственного руководителя в рамках своей профессиональной компетенции;
- Подготовка запрашиваемых сотрудниками копий документов и справок;
- Подготовка документов для передачи в архив;
- Подготовка материалов для представления персонала к награждениям и поощрениям;
- Взаимодействие с ФМС.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование, профессиональная переподготовка от 250 часов "Специалист по управлению персоналом"
- Опыт работы специалистом отдела кадров в образовательной организации;
- Обязательно знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; знания полного цикла кадрового делопроизводства;
- Знание порядка оформления, ведения и хранения кадровой документации и трудовых книжек, в том числе ведение электронных ТК;
- Знание кадрового учета иностранных граждан;
- Опыт составления ЛНА;
- Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3;
- Внимательность, доброжелательность, отсутствие эмоциональных всплесков.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - оформление по ТК РФ
- график работы: пн-пят 5/2
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 27603881 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...