Рекрутер \ Менеджер по подбору персонала \ HR
Вакансия № 27603797 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Кузница Кадров" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Кузница Кадров.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Кузница Кадров" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Кузница Кадров" - http://kkadry.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Кузница Кадров" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27603797 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 13,31 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Таганско-Краснопресненская линия, метро Октябрьское Поле.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 80000 руб. на вакантной должности "Рекрутер \ Менеджер по подбору персонала \ HR".
НЕ кадровое агентство! Оформление напрямую к работодателю.
В компанию РемМастер открывается конкурс на вакансию - Менеджер по подбору персонала.
РемМастер - многопрофильная сервисная компания.
За 15 лет успешной работы компания завоевала лидирующие позиции на рынке и оказывает более 50 видов услуг для клиентов по всей России.
У нас стабильная компания с многолетним опытом и, в такое тяжелое для страны время, наша отрасль только наращивает обороты, тем самым, обеспечивая уверенность в завтрашнем дне для всех наших сотрудников! В нашей компании нет "текучки", большая часть сотрудников работает с нами более трех лет.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Массовый (70% -выездные мастера) и точечный (30% - подбор специалистов различного профиля);
- Обзвон резюме соискателей (в сезон 60-70 звонков)
- Проведение очных интервью;
- Контроль выхода соискателей;
- Взаимодействие с подразделениями компании (кураторами отдела - по выходу и не выходу сотрудника).
Требования к работнику следующие: - Опыт в массовом подборе от полугода;
- Грамотная, поставленная речь;
- Опыт работы в режиме многозадачности;
- Умение отрабатывать возражения.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Офисы расположены на ст.м. Октябрьское поле и м. Профсоюзная (на выбор кандидата);
- На исп.срок оклад от 50 до 70 т.р (обсуждается индивидуально), затем оклад+ KPI и бонусы за выполнение планов
- Испытательный срок 1 месяц
- График работы 5/2 пн-пт, 10-00 до 19-00;
- Классный коллектив;
- Корпоративное обучение;
- Оформление по ТК РФ;
- Карьерный рост внутри компании от года (до тим.лидера);
- Офис в шаговой доступности от метро.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 27603797 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...