HR-менеджер / менеджер по персоналу
Вакансия № 27256167 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО АЛТАИР ГРУПП" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО АЛТАИР ГРУПП.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО АЛТАИР ГРУПП" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО АЛТАИР ГРУПП" - http://altair-gr.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО АЛТАИР ГРУПП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27256167 добавлена в базу данных: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 38,46 из 100 баллов |
Вакансия № 27256167 прочитана - 340 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 85000 до 95000 руб. на вакантной должности "HR-менеджер / менеджер по персоналу".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение кадрового учета в полном объеме (штат до 30 человек);
- Подготовка и внедрение нормативных и регламентирующих документов по кадрам (Положения, Регламенты, Должностные инструкции и т.п.);
- Ведение активного подбора персонала на вакансии всех уровней;
- Выбор оптимальных источников привлечения соискателей;
- Формирование профиля вакансии;
- Проведение телефонных интервью, собеседований;
- Проведение адаптационных процедур для новых сотрудников;
- Регулярный мониторинг и аналитика рынка труда;
- Участие в разработке системы мотивации персонала;
- Участие в развитии корпоративной культуры и системы ценностей;
- Участие во внедрении и практической реализации HR-бизнес-процессов;
- Ведение отчетности.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет;
- Опыт работы в программе 1С: 8.3, ЕRP;
- Знание ТК РФ и правил ведения кадрового учета;
- Опыт закрытия вакансий;
- Опыт организации и проведения адаптации для новых сотрудников;
- Опыт в разработке мотивации (желательно);
- Желание развиваться и осваивать другие HR-процессы;
- Ответственность, инициативность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 9:30 до 18:30, в пятницу до 18.00;
- Конкурентная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом)
- Профессиональный рост и развитие;
- Офис в шаговой доступности от м. Беговая или м. Шелепиха. (ул: 1-й Магистральный тупик, д. 5А, бизнес-центр «Магистраль Плаза»).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 27256167 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...