Руководитель проекта (устойчивое развитие)

Вакансия № 27148846 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Один за всех" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Один за всех.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Один за всех" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Один за всех" - https://plus-one.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .

Репутация компании "Один за всех" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 27148846 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 27148846 прочитана - 127 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. на вакантной должности "Руководитель проекта (устойчивое развитие)".

Лига зеленых брендов - это объединение компаний, внедряющих в свои бизнес-модели принципы устойчивого развития.
Одна из главных целей движения — создать понятные для производителей и потребителей критерии «зеленых» товаров, которые станут основой для будущей национальной экосертификации и помогут формированию масштабного пространства устойчивого развития, с новым сознанием людей.

Бизнес-цели данного сотрудника - эффективная организация деятельности Лиги:

- прирост членов Лиги - от 20 в год;

- контроль реализация коммерческих продуктов Лиги с рентабельностью не менее 40%;

- обеспечение интеграции Лиги в ТОП-деловые мероприятия по теме;

- обеспечение сотрудничества с международными партнерами;

- реализация проектов по сотрудничеству с общеделовыми и отраслевыми ассоциациями.

Условия работы:

• Гибридный график работы с 10 до 19 часов. Очные встречи с клиентами, партнерами и командой.
• Достойный уровень заработной платы, с возможностью влиять на свой KPI.
• Официальное трудоустройство, выплата без задержек.
• Прозрачная система мотивации.
• Менторинг в период испытательного срока.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Участие в разработке стратегии развития проекта.

• Разработка новых форматов монетизации совместно с коммерческой дирекцией и сопровождение подготовки коммерческих предложений.

• Доработка продуктов/активностей Лиги до потребностей бизнеса и партнеров.

• Реализация проданных «продуктов» и программ Лиги.

• Работа с федеральными и региональными органами власти, госорганами-партнерами Лиги (Роскачество, Минсельхоз, Евразийский экономический комитет, ДПиООС и пр.).

• Руководство проектами по взаимодействию с органами власти по всем вопросам, касающимся деятельности Лиги.

• Работа с интеллектуальными партнерами Лиги по разработке/доработке методологических/рекомендательных/образовательных продуктов (примеры партнеров: Деловые решения и технологии, КарбонЛаб, ВШЭ и пр.).

• Формирование системы и ведение работы с деловыми и отраслевыми ассоциациями и объединениями (РСПП, ТПП, Деловая Россия и пр.).

• Организация работы с членами Лиги (представители бизнеса).

• Разработка и реализация программы мероприятий по взаимодействию с бизнесом и госорганами.

• Участие в работе экспертных советов, рабочих групп и иных рабочих органах.

• Ведение разработки стандарта формата ГОСТ Р совместно с Роскачеством и иных совместных активностей.

• Координация информационной кампании по продвижению Лиги.

• Мониторинг и анализ общерыночной и общеполитической информации с точки зрения влияния на деятельность Лиги.

• Документальное сопровождение деятельности Лиги.

• Разработка программ лояльности для Экспертного совета и членов Лиги.

• Расширение состава участников Лиги.

• Координация работы по развитию собственных площадок Лиги – сайта/fb/tg/колонок/пр.

• Опыт работы в коммуникационных агентствах/ассоциациях и общественных объединениях (приоритет – GR, устойчивое развитие/ESG, коммуникационные, отраслевые и деловые ассоциации).
• Опыт в должности Руководителя проекта от 3-х лет.
• Высокие коммуникативные и презентационные навыки, грамотность.

• Широкий кругозор и возможность быстро погружаться в тематику, гибкость мышления.

• Оперативность отработки задач, умение систематизировать работу, держаться в четком тайминге.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 27148846 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...