Руководитель учебного центра
Вакансия № 26763782 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ТВ Маркет" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ТВ Маркет.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ТВ Маркет" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ТВ Маркет" - https://tvmarket24.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО ТВ Маркет" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26763782 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,8 из 100 баллов |
Вакансия № 26763782 прочитана - 54 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Российская торговая компания, производитель + эксклюзивный представитель иностранных производителей (Италия, Франция, Япония, Германия, Китай, Корея, США и т.д.), приглашает на работу - Руководителя Учебного Центра
20 лет наша компания убеждена, что здоровье можно и нужно сохранять. И что сделать это реально при помощи натуральных, инновационных и эффективных продуктов для здоровья со всего мира.
Мы успешно производим и продаем продукцию, которая помогает людям оставаться красивыми и здоровыми, не взирая на возраст.
Что мы ждем от вас:
- опыт работы в качестве руководителя учебного центра/отдела обучения от 3х лет;
- желателен опыт выстраивания учебного центра с «О»;
- опыт перехода на СДО (знание платформ СДО);
- знание и применение на практике методов оценки персонала (2-3);
- умение выстраивать процессы и коммуникации внутри компании;
- опыт самостоятельного ведения управленческих тренингов;
- понимание и влияние обучения на продажи.
Что предстоит делать:
- Выстроить системы обучения новых и действующих сотрудников продающих подразделений, как внутреннее, так и внешнее.
- Разработать методологию обучения офлайн и онлайн на регулярной основе.
- Внедрить СДО для постоянного обучения сотрудников.
- Разработать и внедрить систему оценки персонала (по компетенциям, знаниям продукта, техникам продаж).
- Разработать регламенты, инструкции по обучению персонала.
- Формирование книги по продукту.
- Организация и проведение тренингов и семинаров для руководителей.
- Внедрить и вести статистические показатели.
- Помощь в организации и проведении конференций, круглых столов.
- Привлечение внешних экспертов для внутреннего обучения.
- Управление и развитие командой тренеров.
- Построение учебных планов согласно стратегии компании.
Мы предлагаем:
- работу в стабильной компании (более 19 лет на рынке);
- возможность реализации своих знаний, умений и навыков в неограниченном количестве;
- участие в создании активной дружной корпоративной культуры единомышленников;
- возможность участия в съемках ТВ и радио-рекламе, роликов на YouTube канале или учебных программ (есть свой продакшн);
- достойный оклад + KPI.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26763782 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...