HR junior specialist
Вакансия № 26725737 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Первый Бит" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Первый Бит.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Первый Бит" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Первый Бит" - http://1bit.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Первый Бит" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26725737 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 13,43 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Трубецкая улица, 28с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 70000 руб. на вакантной должности "HR junior specialist".
КТО МЫ?
Первый Бит – международная IT-компания. Мы занимаемся автоматизацией и цифровизацией бизнеса наших клиентов.
В ЧЕМ НАША СИЛА?
Наша сила - это команда опытных и компетентных специалистов.
Мы поддерживаем дружескую атмосферу понимания и взаимопомощи, которая помогает нам выполнять поставленные задачи качественно, в срок и с удовольствием.
Наша команда работает с 2010 года, и за 13 лет работы мы успешно реализовали тысячи сложных крупномасштабных ИТ проектов для корпоративных заказчиков из различных отраслей на российском и зарубежных рынках.
Мы реализуем проекты по автоматизации на базе программных продуктов 1С и Битрикс, внедряем и поддерживаем BI, DWH и RPA системы и переводим инфраструктуру наших клиентов на российские программные продукты с зарубежных информационных систем.
Наша команда растет, а с ней растет и HR отдел.
Ищем младшего Менеджера по персоналу с перспективой роста до Менеджера /Ведущего менеджера по персоналу.
Рассматриваем кандидатов, готовых работать в офисе 2-3 дня в неделю.
ЗАДАЧИ:
ПОДБОР СОТРУДНИКОВ - 70% ВРЕМЕНИ:
- снятие запроса у заказчика
- поиск и отбор резюме на работных сайтах, а также использование альтернативных источников поиска кандидатов
- проведение личных и онлайн собеседований (Zoom) с кандидатами
- ведение базы кандидатов
- организация и координация всех этапов интервью между кандидатом и заказчиком
- проверка рекомендаций
- составление и согласование Job Offer
АДАПТАЦИЯ СОТРУДНИКА - 20% ВРЕМЕНИ:
- коммуникация с кандидатами, в течение трех месяцев, после трудоустройства
- составление плана адаптации для новичков и согласование с непосредственным руководителем
- подведение итогов прохождения испытательного срока
ОСТАВШИЕСЯ 10%:
- взаимодействие с другими подразделениями офиса
- участие в проектах компании по развитию HR-направления
- ведение еженедельной и ежеквартальной отчётности по вакансиям
- оформление по ТК РФ, "белая" я заработная плата: оклад + премия
- обучение внутри компании: курсы, семинары, тренинги
- возможность реализовать свой творческий потенциал и профессиональные амбиции
- льготный ДМС пакет (после прохождения испытательного срока);
- офис в 3-х минутах от м.Фрунзенская с кофемашиной, фруктовыми днями, вендинговыми автоматами с едой и мороженым
- график работы 5/2, гибкое начало рабочего дня, возможен гибридный график работы после прохождения ИС
- множество активностей для сотрудников: корпоративы, спортивные турниры, интеллектуальные игры, пикники и выездные мероприятия
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26725737 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...