Стажер ВТБ Юниор в Службу HR бизнес-партнеров
Вакансия № 26672399 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля" - http://www.vtbcareer.com
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: стажировка.
Вакансия № 26672399 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 16,3 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ВТБ Юниор — это оплачиваемая стажировка для начинающих специалистов в головном офисе ВТБ по направлениям: корпоративно-инвестиционный бизнес, средний и малый бизнес, розничный бизнес, технологический блок, а также поддержка и контроль. С первых дней вам предстоит работать над серьезными проектами. Вы научитесь находить решения сложных бизнес-задач под руководством экспертов команды банка. А после стажировки получите возможность продолжить карьеру в ВТБ.???
Поддержка и контроль — направление, которое включает в себя финансы, юридическую поддержку, внутренний аудит и комплаенс, маркетинг, корпоративное развитие, управление качеством клиентского опыта и работу с персоналом.
Работа в Службе HR бизнес-партнеров предполагает ознакомление с ключевыми проектами в различных блоках HR (адаптация персонала, автоматизация процессов, оптимизация и релокация персонала и т.д.).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Проверка кадровых документов и консультирование руководителей подразделений по кадровым вопросам;
- Работа с региональными подразделениями в части согласования документов на приемы, переводы, изменение штатного расписания;
- Подготовка HR-отчетности;
- Участие в анализе текучести персонала;
- Проведение exit-интервью.
Требования к работнику следующие:
-
Выпускники бакалавриата, а также студенты 1-2 курса магистратуры;
-
Специализация: управление персоналом, психология;
-
Владение MS Excel и MS PowerPoint;
-
Развитое аналитическое, системное, логическое мышление;
-
Стремление к обучению и развитию;
-
Усидчивость, внимание к деталям, умение делать выводы;
-
Способность ориентироваться в большом количестве данных и быстро воспринимать новую информацию;
-
Возможность работать полный рабочий день.
Что мы предлагаем:
-
Трудоустройство согласно Законодательству;
-
Полный рабочий день;
-
Конкурентная заработная плата;
-
Профессиональное обучение и развитие;
-
ДМС, льготные условия кредитования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26672399 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...