Менеджер (руководящая роль)

Вакансия № 26554050 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО НИПИГАЗ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО НИПИГАЗ.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "АО НИПИГАЗ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 26554050 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 26554050 прочитана - 195 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Профсоюзная улица, 65.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Административное и техническое управление командой аналитиков, разработчиков, тестировщиков и технических писателей, по разработке и поддержке нескольких экземпляров систем технического документооборота на базе Documentum.
• Ресурсное планирование производственной деятельности. Прогнозирование будущей потребности в ресурсах, формирование бюджетов, планов загрузки сотрудников.
• Обеспечение процессов управления исходным кодом, разработкой, тестированием, развертыванием в продуктивной среде, поддержкой на 3 линии.
• Взаимодействие с заказчиками (бизнес-подразделениями) по задачам разработки, развертывания, тестирования, поддержки решений.
• Развитие команды, планирование KPI и контроль эффективности работы сотрудников.
• Контроль качества выполнения задач подразделения, сбор обратной связи от заказчиков, выработка корректирующих мероприятий по повышению качества и снижению стоимости разработки.
• Взаимодействие с вендорами и подрядчиками по разработке отдельных компонентов системы.

Требования к работнику следующие:

• Высшее образование.
• Знания и практический опыт внедрения и поддержки систем электронного и технического документооборота на стороне интегратора/исполнителя от 5 лет.
• Навыки разработки или глубокой настройки платформ класса Enterprise.
• Знание процессов и практический опыт управления разработкой ПО.
• Понимание технической инфраструктуры развертывания ИС уровня предприятия.
• Желательно знание платформы Documentum.
• Знание стандартов в области СЭД приветствуется.
• Знание процессов строительных/EPC/EPCm компаний.
• Навыки формирования функциональных и технических требований к автоматизации бизнес-процессов строительных организаций.
• Опыт участия в ИТ-проектах в качестве руководителя проекта желателен.
• Административный опыта управления подразделениями с численностью не менее 5 человек от 2 лет.
• Желателен опыт управления подрядчиками при реализации ИТ-проектов.
• Сертификаты PMI, ITIL и т.д. будут плюсом.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Конкурентная оплата труда.

• Премии по результатам работы.

• ДМС и страхование от несчастных случаев и болезней.

• Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья.

• Оплачиваемая мобильная связь.

• Скидки на питание.

• Развивающие программы и тренинги.

• Материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни.

• Санаторно–курортное обеспечение в г. Анапа и Алтайском крае для работников и членов семей, а также детский оздоровительный лагерь в г. Анапа.

• Детские подарки на Новый год и 1 сентября.

• Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза.

• Скидки партнеров Компании (например: в скидки в корпоративных отелях), фитнес – залах.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 26554050 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...