HR Business Partner Global team
Вакансия № 26459585 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Kalinka - Realty" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Kalinka - Realty.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Kalinka - Realty" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Kalinka - Realty" - http://www.kalinka-realty.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Kalinka - Realty" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26459585 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 8,57 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Арбат, 10.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В УК международной консалтинговой компании по продаже элитной недвижимости приглашается HR Business Partner (HR generalist).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Реализация HR-стратегии в соответствии со стратегией развития Компании
- Подбор и адаптация персонала
- Формирование и поддержание корпоративной культуры Компании, реализация мероприятий по корп культуре
- Организация тренингов, процесса обучения и развития персонала.
- Совершенствование и внедрение системы долгосрочных KPI и премирования.
- Разработка и внедрение дополнительных систем мотивации персонала, включая нематериальные стимулы.
- Проведение регулярной оценки персонала (аттестации)
- Ведение кадрового делопроизводства (аудит, актуализация при необходимости ЛНА), контроль специалиста по охране труда (специалист ведет участок самостоятельно)
- Аналитическая отчетность по HR-показателям для совещаний и Совета Директоров
- Проведение корпоративных мероприятий, решение конфликтных ситуаций.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование, знание КДП, желание и навык ведения КДП в небольших компаниях (штат до 80 сотрудников)
- Опыт работы в позиции HR-generalist / HRBP / Директор по персоналу
- Хорошие коммуникативные и организационные навыки
- Опыт в сегменте консалтинга недвижимости как преимущество
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - дружный молодой коллектив
- Корпоративная моб. связь
- Офис рябом с м Арбатская
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26459585 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...