HR – аналитик / специалист C&B
Вакансия № 26274963 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Фенсма" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Фенсма.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Фенсма" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Фенсма" - http://fensma.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Фенсма" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26274963 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 8,31 из 100 баллов |
Вакансия № 26274963 прочитана - 82 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Основные задачи:
- Подготовка отчетности по HR-блоку (укомплектованность, текучесть, эффективность управления персоналом и пр.);
- Бюджетирование расходов на персонал компании;
- Подготовка данных по HR-статистике для высшего руководства компании;
- Проведение экспертизы расходов на персонал;
- Участие в C&B-проектах (разработка новых систем мотивации, KPI, грейдирование, вовлеченность и пр.);
- Описание бизнес-процессов в HR, анализ их эффективности, реинжиниринг процессов;
- Участие во внедрении информационных программных продуктов и решений в HR;
- Плановый мониторинг и отчет по начислениям и выплатам сотрудникам компании;
- Мониторинг рынка заработных плат, и подготовка аналитических отчетов по состоянию рынка труда, систем компенсаций и льгот, принятых у компаний-конкурентов.
- Подготовка отчетов об эффективном использовании рабочего времени.
- Разработка базовых параметров тарифных систем, схемы должностных окладов, системы дифференциации оплаты труда.
- Ведение проектного учёта (Разнесение заработной платы сотрудников производственных подразделений по проектам/объектам).
- Осуществление контроля за исполнением плановых бюджетных показателей по проектам, ежемесячная консолидация данных.
- Расчёт и анализ премий за выполнение показателей по итогам работы.
- Работа с финансовыми показателями.
Требование:
- Отличное знание excel (формулы, сводные таблицы), макросы.
- Умение создавать дашборды.
- Опыт работы в 1С.
- Опыт расчёта заработной платы.
- Опыт работы 3+ года, желательно, в крупной производственной компании.
- Опыт ведения табеля учета рабочего времени с численностью более 500 работников.
- Знание методов и принципов экономического анализа.
- Опыт работы в строительстве будет являться преимуществом.
- Знание английского языка приветствуется.
- Высшее образование (экономическое, финансовое, бухгалтерское, профильное).
- ПК: MS Office Word; Outlook; MS Office Excel, Dashboard, Power BI, Macros, Visio, Power Point, 1C ЗУП 8.3.
Условия работы:
- Оформление согласно ТК РФ.
- Белая зарплата, без задержек.
- Офис в шаговой доступности от м. Преображенская площадь.
- График работы: 5/2, с 9.00. до 18.00.
- ДМС после года работы в компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26274963 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...