Супервайзер номерного фонда

Вакансия № 26221880 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Зонт Хотел Групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Зонт Хотел Групп.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Зонт Хотел Групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Зонт Хотел Групп" - https://www.zont-hotelgroup.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Зонт Хотел Групп

Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .

Репутация компании "ООО Зонт Хотел Групп" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: сменный график.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 26221880 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,42 из 100 баллов

Вакансия № 26221880 прочитана - 44 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Космонавта Волкова, 6А.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на вакантной должности "Супервайзер номерного фонда".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

координирование деятельности хозяйственной службы, планирование и распределение поручений по уборке номеров;
проверка номеров и общих зон после уборки;
формирование отчетов о заселениях, выездах и свободных номерах, готовых к заселению;
контроль и обучение горничных в соответствии с установленными стандартами гостиницы;
контроль состояния инвентаря номеров: мебели, напольного покрытия, портьер, окон и.т.д.;
участие в производственных обучениях и других мероприятиях, необходимых для повышения своего профессионального уровня.

Требования к работнику следующие:

аналогичный опыт работы в гостинице от 1 года;
умение эффективно организовывать свою работу и работу коллег в условиях многозадачности;
оперативное решение рабочих вопросов/задач;
уверенный пользователь ПК;
высокая эмоциональная устойчивость, высокая самоорганизация, не конфликтность;
навыки планирования, инструктирования, распределения обязанностей и умение сплотить коллектив.

Условия труда в компании на вакантном месте такие: