Младший HR-менеджер
Вакансия № 26167643 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Синхронизация" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Синхронизация.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Синхронизация" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Синхронизация" - https://synchronize.ru/online
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Синхронизация" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26167643 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 18,5 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 руб. на вакантной должности "Младший HR-менеджер".
Привет! Меня зовут Аня, я эйчар в Синхронизации.
Мы в Синхро уже 7 лет разрабатываем и проводим курсы по искусству, культуре и науке. Вдохновляем идеями великих художников и философов, расширяем кругозор, помогаем смотреть на мир другими глазами и находить прекрасное вокруг и в себе.
Главная ценность Синхронизации — наша команда. Так было и в начале — когда в офисе работало 6 человек, так есть и сейчас — когда нас больше 60.
Cultural fit для нас — один из важнейших критериев на собеседованиях. Мы ищем не просто хороших специалистов, а синхролюдей — открытых к развитию себя и мира вокруг. В нашей корпоративной культуре больше «культуры», чем «корпоративности». А ещё у нас все в равной степени влияют на процессы и результаты.
HR-направление существует в Синхронизации чуть больше двух лет — за это время мы закрыли 50+ вакансий, провели десятки мероприятий и научились data-driven подходу. А сейчас ищем новую звёздочку в команду — младшего HR-менеджера, который подхватит поиск сотрудников и поможет окутать Синхронизацию заботой ??
?
Чем тебе предстоит заниматься:
Рекрутинг. Искать и нанимать сотрудников в команду — основная часть работы. Будет здорово, если ты полностью подхватишь несложные вакансии (а я всему научу и буду рядом!) и поможешь с executive-поиском. Ты будешь:
-
Проводить бриф с нанимающим менеджером и составлять портрет кандидата и текст вакансии;
-
Обрабатывать входящие отклики и искать кандидатов в холодную (работные сайты, TG-каналы);
-
Проводить первичные собеседования (телефонные интервью, интервью в zoom);
-
Сопровождать кандидатов на всех этапах подбора (тестовое задание, собеседования с нанимающими менеджерами, джоб-оффер);
-
Проводить онбординг успешного кандидата.
Корпоративная культура. Мы хотим, чтобы каждый в команде чувствовал, что о нём заботятся. Мы поздравляем с днём рождения, устраиваем сюрпризы и вечеринки. А ещё планируем обучать команду и помогать им достигать новых высот. Поэтому тебе предстоит:
-
Помогать с организацией дней рождений, вечеринок и сюрпризов;
-
Помогать с организацией обучения сотрудников.
?
Каким мы видим идеального кандидата:
-
У тебя есть небольшой опыт в HR-сфере и/или тебе это правда интересно: ты хочешь научиться быстро искать лучших сотрудников и выстраивать корпоративную культуру;
-
Ты искренне любишь людей — ведь от тебя будет зависеть то, как себя чувствует команда и что думают о Синхронизации кандидаты;
-
Ты ценишь структурность во всём: умеешь превратить хаос в систему и знаешь, как упорядочить поток откликов так, чтобы ни одно резюме не потерялось;
-
Ты мыслишь аналитически и стараешься аргументировать свои решения, основываясь на цифрах;
-
Ты быстро учишься и умеешь гуглить: даже если ты никогда не пользовался (–ась) работными сайтами, сможешь самостоятельно во всём разобраться.
?
Что по условиям?
-
фулл-тайм 5/2 (у нас гибкий график: мы на связи с 12 до 18 по Москве, а когда начинать или заканчивать работу, можешь решать самостоятельно);
-
гибридный формат работы или удалёнка (мы любим работать в офисе, но из дома тоже можно). Наш офис находится в пяти минутах от м. Чистые пруды (у нас классный балкон и джакузи!).
А ещё у нас есть корпоративная карта ICOM для бесплатного посещения музеев по всему миру.
При отклике мы попросим тебя выполнить тестовое задание. А с обратной связью вернёмся после праздников — на неделе с 9 января :)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26167643 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...