Заместитель Начальника отдела кадров
Вакансия № 26142653 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ANCOR" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ANCOR.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ANCOR" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ANCOR" - http://www.ancor.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ANCOR" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26142653 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 9,57 из 100 баллов |
Вакансия № 26142653 прочитана - 96 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Крупная производственная компания приглашает кандидатов на вакансию Заместитель Начальника отдела кадров.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение самостоятельно кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, больничные и т.д.).
- Разработка должностных инструкций, разработка и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов.
- Разработка форм графиков работы и анализ соблюдения нормального баланса рабочего времени.
- Работа со штатным расписанием (утверждение, контроль, внесение изменений).
- Проведение в оплату больничных листов и пособий за счет ФСС.
- Участие во внедрении и реализации мотивационных программ.
- Организация и ведение воинского учета.
- Консультации сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Исполнение обязанностей начальника отдела кадров на период отсутствия.

- Высшее образование.
- Обязательное наличие профильного дополнительного образования (профессиональная подготовка, курсы повышения квалификации).
- Экспертное знание трудового законодательства РФ
- Опыт успешной организации кадрового учета и отчетности.
- Практический опыт работы с суммированным учетом рабочего времени.
- Знание 1С 8.3 ЗУП, СБИС.
- Опыт ведения кадрового делопроизводства на 300 и более человек в организации не менее 3-х лет.
- Опыт ведения воинского учета
- Готовность "работать руками";

- оформление в штат компании по ТК РФ;
- ДМС после года работы, после 3-х лет надбавка за выслугу лет
- ежегодная индексация заработной платы
- съем квартиры для сотрудника- ежемесячная компенсация 25 000+оплата услуг риелтора при поиске квартиры
- стабильная окладная часть
- доставка до места работы (корпоративный транспорт)
- питание 7000 в месяц
- годовая премия по результатам работы,
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26142653 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...