Бизнес-партнер по работе с персоналом
Вакансия № 25882993 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АСТ, издательская группа" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АСТ, издательская группа.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АСТ, издательская группа" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АСТ, издательская группа" - http://www.ast.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "АСТ, издательская группа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25882993 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,73 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 140000 руб. на вакантной должности "Бизнес-партнер по работе с персоналом".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Развитие системы мотивации персонала: актуализация системы премирования.
- Участие в подборе персонала.
- Адаптация новых сотрудников в соответствии с принятой политикой.
- Контроль и организация выполнения плана учебных программ.
- Формирование и развитие кадрового резерва
- Подготовка структуры вовлеченности, помощь в проведении опроса и сбора анкет.
- Ведение организационной структуры издательства в соответствии с установленным форматом.
- Подготовка и проведение ГОЭ (Годовая Оценка Эффективности) в соответствии с принятыми стандартами.
- Участие в развитии корпоративной культуры и внутренних коммуникаций: повышение вовлеченности, внедрение ценностей, актуализация каналов коммуникаций.
- Организация взаимодействия с Корпоративным центром, регламентация процессов, обмен опытом и консультации.
- Подготовка отчетов и аналитика по вопросам управления персоналом.
- Сбор информации, необходимой для подготовки плановых корпоративных мероприятий, участие в проведении.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование (техническое, экономическое, как преимущество).
- Опыт работы от 3-х лет (Общий HR (малые-средние бизнесы), HRBP, ведущий эксперт/руководитель HR функций (кроме КДП)).
- Знание основных направлений работы с персоналом, современных подходов в подборе, адаптации. Умение эффективно взаимодействовать с топами. Работа с orgchat PP, подготовка аналитических отчетов.
- Организованность, ответственность и внимание к деталям, эффективные коммуникации, креативность, высокая мотивация развития в HR, результативность, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности, оптимистичный настрой.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
- Оклад + ежеквартальная премия после прохождения ИС.
- ДМС (после 6 мес).
- Скидки на продукцию Холдинга "Эксмо-АСТ".
- Работа в офисе 5/2 пн.-пт., 10.00 до 19.00, ст.м. Полежаевская/ Хорошёвская.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 25882993 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...