Руководитель производства
Вакансия № 25841721 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Шеф Маркет" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Шеф Маркет.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Шеф Маркет" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Шеф Маркет" - https://chefmarketbase.notion.site/chefmarketbase/34a26391e82d4514a4b06d79cfee4f96
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Продукты питания; Розничная торговля; .
Репутация компании "ООО Шеф Маркет" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25841721 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 15,72 из 100 баллов |
Вакансия № 25841721 прочитана - 163 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
О нас:
ШЕФМАРКЕТ - сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России и СНГ. Нам 10 лет, и мы входим в глобальный список key players в сегменте meal-kit.
У нас отличная команда, объединенная Миссией, и амбициозная стратегия на ближайшие 5 лет. Нас поддерживают мощные инвесторы: HelloFresh - №1 в мире meal-kit компания, присутствующая в 15 странах, Mitsui & Co - крупнейший японский конгломерат, Elbrus Capital - крупнейший венчурный фонд России, Addventure - самый активный венчурный фонд России.
Сейчас прекрасный момент, чтобы присоединиться к нам и внести свой вклад в создание крутого продукта и сервиса!
У нас принято:
· Проявлять осознанное лидерство try&solve – выявил проблему, структурировал, решил.
· Глубоко погружаться в суть задач и процессов.
· Make things happen, быть продуктивным.
· Генерить постоянный поток сильных идей для улучшения бизнеса, приоритизировать, прорабатывать, внедрять.
· Разумно строить процессы и системы – лаконичная и полезная документация, автоматизация всего, что нужно.
· Делать, думать и говорить быстро.
· Быть проактивным (фраза «Мне не сказали» у нас не работает).
· Коммуницировать с любым сотрудником и любым способом для того, чтобы быстрейшим образом решить вопрос в интересах компании.
Мы даем:
· Много доверия и ответственности.
· Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально. У нас любой может стать любым, даже генеральным директором.
· Быструю реализацию полезных идей без бюрократии.
· Гибкий формат работы (офис/удаленка).
· Гарантию достойной оплаты за труд – мы поддерживаем доход наших сотрудников на уровне рынок+.
· Полное соблюдение ТК РФ, ДМС, корпоративное питание, безлимитную парковку.
· Скидку 20% на продукцию компании.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ
-
Организация работы производства в соответствии с целями и задачами бизнеса:
-
Обеспечение ритмичности и эффективности производства и высокого уровня качества выпускаемой продукции 365 дней в году;
-
В подчинении от 50 до 150 человек (в зависимости от управленческого опыта);
-
Управление работой цехов (в подчинении до 10 цехов, в зависимости от имеющегося опыта);
-
Построение и контроль производственной и технологической дисциплины, обучение и аттестация персонала;
-
Анализ рекламаций клиентов, понимание проблематики, корректирующие меры;
-
Непрерывное улучшение производственных процессов;
-
Стандартизация производственных процессов и предоставление отчетности;
-
Разработка и ввод новых видов продукции;
-
Анализ и ввод новых видов упаковки продукции;
-
Планирование ресурсов, непрерывное улучшение производственных процессов.
Мы будем рады пообщаться, если у вас есть:
- Высшее образование (инженерное, технологическое, управленческое).
- Опыт управления поточным производством с большой долей ручного труда (от 50 человек) и с большим количеством SKU (наличие опыта работы в пищевой промышленности не критично).
- Отличное понимание производственных процессов.
- Опыт составления нормативной и технологической документации.
- Опыт проведения обучения и аттестации производственного персонала.
- Понимание принципов бережливого производства и управления потоком создания ценности будет значительным преимуществом.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 25841721 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...