Специалист по компенсациям и льготам

Вакансия № 2574272 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ГК МИЦ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ГК МИЦ.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ГК МИЦ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ГК МИЦ" - http://www.gk-mic.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

Репутация компании "ООО ГК МИЦ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 2574272 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.

Вакансия № 2574272 прочитана - 185 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 150000 руб. на вакантной должности "Специалист по компенсациям и льготам".

1. Мотивация, премирование, расчет заработной платы:

• участие в разработке и внедрении,системы оплаты труда в компании;
• участие в разработке и внедрении системы мотивации персонала, в том числе на основе ключевых показателей эффективности (KPI), показателей результативности, выработки; разработка бонусов, по подразделениям и должностям;
• участие в разработке системы бонусов и премий;
• расчет переменной части заработной платы сотрудников;
• отслеживание бизнес-процессов в компании для корректировки систем мотивации;
• сопровождение процессов начисления зарплаты;
• предоставления информации руководству, необходимой для принятия управленческих решений по персоналу;
• консультации руководителей и сотрудников по программам мотивации.

2. Бюджетирование и контроль затрат на персонал:

• составление, контроль исполнения бюджета расходов на персонал;
• подготовка аналитических записок и отчетов для руководства в части ФОТ, бюджетирования;
• расчет фонда оплаты труда.

3. Оценка, грейдирование, исследования, обзоры:

• проведение обзоров рынка труда по различным направлениям, анализ уровней зарплат;
• контроль изменений экономических показателей;
• участие в обзорах заработных плат и компенсаций внешних провайдеров;
• составление аналитической отчетности, основанной на результатах исследований.

4. Делопроизводство, учет и отчетность; разработка нормативных документов

• подготовка необходимой отчетности и аналитических справок по заданию руководства
• ведение учета показателей по труду и зарплате;
• контроль учета использования рабочего времени в подразделениях;
• оказание методической помощи в разработке положений о структурных подразделениях. Разработка должностных инструкций;
• подготовка приказов об оплате труда, премировании, материальной помощи.

Требования к работнику следующие:

• высшее образование (экономическое, финансовое, математическое как плюс);
• уверенный пользователь ПК; обязательно знание программ Exсel на уровне продвинутого пользователя (сложные формулы, сводные таблицы, умение писать макросы приветствуется), 1С 8.3 Зарплата и Кадры;
• опыт построения и внедрения системы мотивации для всех уровней специалистов;
• навыки анализа больших объемов цифровой информации, опыт построения моделей компенсации;
• знание основ трудового законодательства и экономики труда;
• знание принципов формирования заработной платы, методов материального и нематериального стимулирования;
• структурированность, системность;
• проактивный подход к решению поставленных задач, инициативность, обучаемость, аналитический склад ума, системное мышление, внимательность, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• офис: ст. м. Павелецкая, 10 минут пешком от метро;
• график работы 5/2 с 10 до 19 часов;
• заработная плата по договоренности с кандидатом;
• оформление согласно ТК РФ.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 2574272 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...