Ассистент менеджера по подбору персонала
Вакансия № 25496713 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "NICE ONE" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании NICE ONE.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "NICE ONE" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "NICE ONE" - http://nice-one.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "NICE ONE" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 25496713 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,53 из 100 баллов |
Вакансия № 25496713 прочитана - 38 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет!
Мы – Nice One, активно развивающаяся российская марка женской одежды в стиле "Casual"
5 лет назад мы начинали свой путь с маленького шоурума и нескольких человек в команде, сейчас же мы выросли до полноценного штата в 60 человек, своего отдела производства, 5ти офлайн магазинов и в наших планах продолжать расти. У нас постоянно появляются новые должности, открываются новые магазины, и мы всегда находимся в поиске талантов и людей которые смогут нас усилить. Для нас очень важна наша команда и люди, которые приходят к нам в компанию, мы выстраиваем процессы так, чтобы сотрудникам было комфортно и интересно работать с нами.
На должность "ассистент менеджера по подбору персонала" мы ищем человека, который готов проникнутся нашими ценностями, который видит подбор персонала как поле для творчества, а не как скучный рутинный процесс, которому интересен мир моды и рост в этой сфере. Если это про тебя, откликайся на вакансию и в сопроводительном письме расскажи, кем ты себя видишь через год работы с нами.
Что мы предоставляем:
— График работы 5/2 (удалённо);
- Возможна частичная занятость и работа по задачам, а не по часам;
— Прозрачная и понятная система мотивации (Оклад+KPI);
— Возможность карьерного роста до менеджера по подбору персонала с переходом в офис;
- Персональная скидка на продукцию марки.
С какими задачами предстоит работать:
- Размещение готовых вакансий на платных и бесплатных ресурсах;
- Работа с вакансиями разного уровня от линейного персонала до руководящих должностей, среднем у нас открыто от 3х до 5ти вакансий в месяц;
- Разбор откликов и проведение первичных телефонных интервью с релевантными кандидатами;
- Приглашение на собеседования кандидатов прошедших отбор после телефонного интревью;
- Дача обратной связи кандидатам, ведение базы кандидатов;
- Совместная работа с HR менеджером над оптимизаций процессов рекрутинга и поиск новых площадок для привлечения кандидатов;
- Холодный поиск кандидатов на открытые вакансии.
Необходимые навыки и качества:
— Высшее профильное образование (желательно психологическое);
- Опыт работы в сфере Fashion Retail будет являться преимуществом;
— Релевантный опыт работы от 1 года;
— Интерес к миру моды и желание развиваться в этой сфере;
- Уверенный пользователь ПК;
— Высокий уровень самоорганизации;
- Умение работать как в команде, так и самостоятельно;
- Эмпатия, дружелюбность, позитивный настрой.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 25496713 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...