HR менеджер
Вакансия № 25158969 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Wowhaus" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Wowhaus.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Wowhaus" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Wowhaus" - http://www.wowhaus.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Wowhaus" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25158969 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 9,39 из 100 баллов |
Вакансия № 25158969 прочитана - 104 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Нижняя Сыромятническая улица, 10с9.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 до 150000 руб. на вакантной должности "HR менеджер".
Крупному архитектурному бюро (более 100 человек в штате) требуется HR-менеджер.
Ищем в команду специалиста, который поможет оптимизировать систему управления коллективом компании.
Высокий уровень самостоятельного формирования задач, участие в построении многих бизнес-процессов Компании, прямое подчинение Генеральному директору компании.
Основные задачи и цели HR-менеджера:
Рекрутинг:
- Оценка потребности Компании в персонале (во взаимодействии с руководителями подразделений)
- Формирование представления о кандидатах для каждой вакансии (во взаимодействии с руководителями подразделений)
- Подбор кандидатов и согласование с руководителями подразделений
- Организация собеседования, подготовка предложения
- Сопровождение оформления и приема на работу
- Постоянный мониторинг рынка труда
Адаптация и профессиональный рост персонала
- Оптимизация существующих HR-инструментов компании, а также руководство процессами:
• Подготовка и контроль плана адаптации новых людей в коллективе
• Организация профессионального обучения и повышения квалификации работников (оптимизация созданной программы профессиональной подготовки, руководство центром профессиональной подготовки Wowhaus of Talents)
• Оценка труда, проведение программы аттестации сотрудников (оптимизация существующей системы, разработка и внедрение такой программы для части сотрудников, проведение регулярной оценки сотрудников совместно с руководителями подразделений) - Анализ работы персонала, поиск решений для повышения качества труда сотрудников; анализ оргструктуры организации, внесение предложений по ее оптимизации с точки зрения управления кадровыми ресурсами
- Разработка (оптимизация) системы материального и нематериального поощрения и мотивации сотрудников
- Управление HR-брендом компании (постановка задач отделу маркетинга)
- Координация работы с молодыми специалистами: летняя студенческая практика, программа интернатуры
Кадровое администрирование
- Руководство специалистом-кадровиком
- Курирование кадрового делопроизводства
- Разработка инструкций и локальных актов, касающихся кадровой политики и мотивации персонала
Требования к образованию и профессиональному опыту:
• Высшее образование
• Профессиональная подготовка HR- специалиста
• Желателен опыт работы в креативных индустриях
• Опыт работы на позиции HR-менеджера не менее 5 лет
Хотели бы видеть следующие личные качества и навыки:
• Уравновешенность и хорошие коммуникативные данные
• Развитый эмоциональный интеллект
• Умение работать с творческим коллективом
• Умение сочетать в работе баланс интересов компании и сотрудников
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение гибко реагировать на изменяющиеся обстоятельства
• Самостоятельность в принятии решений в своей зоне ответственности
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
-
Работа в престижном архитектурном бюро
-
Оформление по ТК РФ, своевременная выплата «белой» заработной платы
-
График 5/2
-
Современный комфортабельный дизайнерский офис в шаговой доступности от ст. м. Курская на территории арт-кластера Artplay.
-
ДМС после прохождения испытательного срока.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 25158969 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...